Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH

Berlin

Konzernabschluss zum Geschäftsjahr vom 01.01.2018 bis zum 31.12.2018

Konzernlagebericht für das Geschäftsjahr 2018

I. Grundlagen der Gesellschaft

Der Elisabeth Vinzenz Verbund zählt zu den zehn größten christlichen Krankenhausträgern in Deutschland. Im Jahr 2014 haben die Katholische Wohltätigkeitsanstalt zur heiligen Elisabeth, Stiftung des öffentlichen Rechts (KWA) mit Sitz in Reinbek, und die Kirchliche Stiftung St. Bernward, Hildesheim, die Holding "Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH" mit Sitz in Berlin gegründet und brachten ihre bislang rechtlich unselbstständigen Krankenhäuser sowie weitere Einrichtungen und ihre Anteile an verbundenen Unternehmen in den Verbund ein. Die beiden Stiftungen sind die alleinigen Gesellschafter der Trägergesellschaft.

Hinter den Gründungsgesellschaftern des Verbundes stehen zwei Ordensgemeinschaften, die Kongregation der Schwestern von der heiligen Elisabeth und die Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom heiligen Vinzenz von Paul, Hildesheim. Das Ziel des Verbundes ist es, den selbstlosen und fürsorglichen Dienst der Ordensgemeinschaften am Menschen erfolgreich in die Zukunft zu führen und dadurch das Lebenswerk der Schwestern fortzusetzen.

Der Elisabeth Vinzenz Verbund ist bundesweit mit fünfzehn Krankenhäusern, vier Altenheimen und weiteren sozialen Einrichtungen, wie Medizinischen Versorgungszentren (MVZ), Hospizen sowie Schulen und Bildungsstätten in fünfzehn deutschen Städten tätig. Rund 9.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in seinen Einrichtungen beschäftigt.

Der Elisabeth Vinzenz Verbund bewahrt das christliche Profil seiner Einrichtungen und sichert deren hohe Leistungsstärke und Wirtschaftlichkeit durch ein hochqualifiziertes medizinisch-pflegerisches Leistungsangebot, das im Krankenhausalltag von gelebter Nächstenliebe und christlicher Tradition geprägt ist.

Für die Einrichtungen ist ein starker Verbund von Vorteil, um zusätzliche Synergieeffekte zu erschließen und dadurch auf solider wirtschaftlicher Basis dauerhaft am Markt bestehen zu können. Parallel zur Entwicklung der Unternehmensstrategie wird im EVV das christliche Werteverständnis und die davon geprägte Arbeitsweise fortgeführt und gemeinsam weiterentwickelt. Eine effiziente Einführung von modernen Strukturen und Prozessen im Verbund sorgt für hohe Leistungsfähigkeit in der Krankenversorgung. Als überregionaler Verbund ist der Elisabeth Vinzenz Verbund mit seinen Einrichtungen ein attraktiver Arbeitgeber.

In der folgenden Übersicht sind die Strukturdaten der Einrichtungen im Krankenhaus- und Pflegebereich aufgeführt:

Krankenhäuser
Somatik	3.629	Betten/ Plätze
Psychiatrie	212	Betten/ Plätze
Stationäre und teilstationäre Patienten	176.682
Ambulante Patienten	294.670
Altenheim	250	Plätze
Medizinische Versorgungszentren	31	Praxen
Gesundheits-, Kranken- und Kinderkrankenpflegeschulen/Hebammenausbildung und Altenpflegeschule	988	Plätze

II. Wirtschaftsbericht

1. Gesamtwirtschaftliche und branchenbezogene Rahmenbedingungen

Laut Pressemitteilung des statistischen Bundesamts vom 22. Februar 2019 ist das Wirtschaftswachstum 2018 mit einem Plus von 1,5 % zwar das neunte Jahr in Folge angestiegen, jedoch erstmalig seit 2015 ins Stocken geraten. In den Jahren 2016 und 2017 hatte sich das preisbereinigte Bruttoinlandprodukt jeweils um 2,2 % erhöht.

Der Krankenhausbereich des deutschen Gesundheitswesens stand auch 2018 weiterhin im Zeichen des wachsenden Wirtschaftsdrucks durch das DRG-Vergütungssystem, in dem marktübliche Kostensteigerungen (Vergütungstarife, Energie etc.) nicht adäquat durch die Entwicklung der DRG-Vergütungen kompensiert werden. Die Entwicklung der Krankenhauserlösbudgets ist weiterhin an den Orientierungswert sowie Mechanismen zur Mengendegression gebunden.

Die Qualität der Krankenhausversorgung und deren Kontrolle ist seit der Einführung des Krankenhausstrukturgesetzes (KHSG) zum 1. Januar 2016 weiter in den Fokus gerückt: Gemäß § 137 Abs. 1 KHSG hat der Gemeinsame Bundesausschuss (G-BA) zur Förderung der Qualität ein gestuftes System von Folgen der Nichteinhaltung von Qualitätsanforderungen nach den §§ 136 bis 136c SGB V festzulegen. Bei Verstößen gegen wesentliche Qualitätsanforderungen ist der G-BA ermächtigt, je nach Art und Schwere angemessene Durchsetzungsmaßnahmen vorzusehen. Bei diesen Maßnahmen kann es sich unter anderem um Vergütungsabschläge, Wegfall des Vergütungsanspruchs, wenn Mindestanforderungen nach § 136 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 SGB V nicht erfüllt sind, Information Dritter über die Verstöße sowie eine einrichtungsbezogene Veröffentlichung der Verstöße handeln. Über Zu- und Abschläge auf Leistungen in außerordentlich guter bzw. unzureichender Qualität wirkt sich dies direkt auf die Krankenhausvergütung aus

Im Zuge des KHSG werden den Kliniken, zum Beispiel über das Pflegestellen-Förderprogramm und den Pflegezuschlag, mehr Mittel für das Pflegepersonal zur Verfügung gestellt.

Hierauf zielt auch das Pflegepersonal-Stärkungsgesetz (PpSG) ab, durch welches die Personalausstattung und die Arbeitsbedingungen in der Alten- und Krankenpflege durch Verbesserungen in der Finanzierung und dem Ausbau von Personaluntergrenzen (durch die seit dem 11. Oktober 2018 geltende Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung) angehoben werden sollen. Das PpSG ist zum 1. Januar 2019 in Kraft getreten. Die Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUG) legt in somatischen Krankenhäusern in pflegesensitiven" Bereichen (bspw: Intensivmedizin, Geriatrie, Unfallchirurgie, Kardiologie) Pflegepersonaluntergrenzen (Verhältnis der Anzahl von Patienten zu einer Pflegekraft) fest. Zugleich gibt die PpUG stations- und schichtbezogene Obergrenzen für den Anteil der Pflegehilfskräfte an der Gesamtzahl der Pflegekräfte vor, die in den jeweiligen Bereichen nicht überschritten werden dürfen. Ein Verstoß gegen die PpUG wirkt sich für die Krankenhäuser ab dem 1. April 2019 mit Vergütungsabschlägen oder einer Verringerung der Fallzahlen aus.

Der Verbesserung der Personalsituation durch Neueinstellungen sind allerdings - bei derzeit rund 35.000 unbesetzten Stellen in der Alten- und Krankenpflege - enge Grenzen gesetzt.

Durch die Einführung des Fixkostendegressionsabschlags zum 1. Januar 2017 wurde ein weiteres Instrument zur Begrenzung von Leistungsmengenausweitungen im stationären Bereich eingeführt: Der Fixkostendegressionsabschlag hat den bis dahin geltenden Mehrleistungsabschlag ersetzt und gilt für eine Laufzeit von drei Jahren, was die Möglichkeiten der Krankenhäuser zur Umsatzsteigerung weiter einschränkt.

Gleichwohl ist das seit einigen Jahren bestehende Problem der unzureichenden Finanzierung von Investitionen durch die Länder auch durch die Einführung des KHSG nicht gelöst worden. Die notwendigen Investitionen sind zunehmend aus dem laufenden Budget der Krankenhäuser zu finanzieren, was permanente Überlegungen zur Strukturanpassung, Reorganisation und entsprechenden Kompensation der Mittel erfordert.

Der Krankenhausmarkt ist aber auch gekennzeichnet durch Konsolidierungen und Spezialisierungen der Fachrichtungen auf bestimmte Krankheitsbilder sowie erweiterte Möglichkeiten für die Krankenhäuser, zunehmend auch ambulante und teilstationäre Leistungen anzubieten.

Das statistische Bundesamt veröffentlicht in zweijährigem Turnus eine Pflegestatistik zu Angebot und Nachfrage der pflegerischen Versorgung. Im Dezember 2018 wurden die Zahlen zum Stichtag 15.12.2017 bekanntgegeben. Im Vergleich dieses Stichtags zum Stichtag des Jahres 2015 ergibt sich ein Anstieg der Pflegebedürftigen um 19 % auf 3,4 Millionen.

Die Einführung des einrichtungseinheitlichen Eigenanteils (EEE) für Pflegeheimbewohner bedeutet, dass jeder Pflegeheimbewohner, unabhängig von der individuellen Einstufung des Pflegegrades, den gleichen Betrag für die Pflege zahlen muss. Dies wird dazu führen, dass sich Bewohner mit der bisherigen Pflegestufe 1 und nicht von Demenz betroffene Bewohner der bisherigen Pflegestufe 2 auf Dauer die Heimkosten nicht mehr leisten können und sich zu ambulanten Angeboten hin umorientieren. Die stationäre Pflege wird sich in Zukunft verstärkt um multimorbide und demente Menschen kümmern müssen.

Die wirtschaftliche Entwicklung des Elisabeth Vinzenz Verbundes im Krankenhaus- und Pflegebereich wird wesentlich von der Entwicklung der Personalkosten beeinflusst. Die Krankenhäuser und Altenheime im EVV haben regelmäßig Tarifsteigerungen im Bereich der AVR-Caritas zu verzeichnen, die oberhalb der DRG- Erlösentwicklung liegen.

2. Geschäftsverlauf

Der Verbund wurde unter anderem mit dem Ziel gegründet, die Kompetenzen und Stärken zu bündeln, Herausforderungen gemeinsam anzugehen und durch Austausch und Vernetzung von- und miteinander zu lernen. Die fachliche Zusammenarbeit in verbundweiten bzw. einrichtungsübergreifenden Projekten stand auch im Geschäftsjahr 2018 im Vordergrund. Ein zentrales Thema ist die Entwicklung und Ausarbeitung einer gemeinsamen Unternehmensstrategie sowie parallel die Ausgestaltung eines Wertekatalogs zur Sicherung und zur Stärkung des christlichen Profils in allen Einrichtungen des Verbundes. Im Jahr 2018 wurden zehn GmbHs mit insgesamt fünf Krankenhäusern, drei Altenheimen, zwei MVZ, einer Dienstleistungsgesellschaft sowie einem Schulungszentrum in den Verbund integriert.

Erstmalig seit der Verbundgründung 2014 schließt der Verbund mit einem deutlich geringerem Jahresergebnis ab. Dies ist hauptsächlich auf die Jahresfehlbeträge der erstmalig konsolidierten Einrichtungen zurückzuführen Insbesondere die Krankenhäuser verzeichnen einen Zuwachs an Patienten gegenüber dem Vorjahr. Die Gesamtfallzahl beläuft sich auf ca. 471.000 stationäre, teilstationäre und ambulante Fälle, hiervon entfallen rund 407.000 Fälle auf die Krankenhäuser, die dem Verbund bereits vor dem 1. Januar 2018 angehörten (Vorjahr 367.000 Fälle).

Bedeutende Ereignisse in den Einrichtungen des Elisabeth Vinzenz Verbundes im Jahr 2018:

St. Joseph Krankenhaus Berlin-Tempelhof:

-	Der Elisabeth Vinzenz Verbund kann seine Pläne eines »Dualen Gesundheitsversorgers« für das St. Joseph Krankenhaus Berlin Tempelhof und das Franziskus-Krankenhaus Berlin umsetzen. Das Bundesversicherungsamt hat einem entsprechenden Antrag des Landes Berlin auf Fördermittel aus dem Krankenhausstrukturfonds im Jahr 2018 stattgegeben. Damit ist nach dem Jahr 2022 ein Umzug aller akutmedizinischen Abteilungen sowie der dazugehörigen Dienstleistungen des Franziskus-Krankenhauses an einen gemeinsamen Standort mit dem St. Joseph Krankenhaus verbunden.
-	Das Kompetenzzentrum für Hernienchirurgie wurde erfolgreich rezertifiziert.
Franziskus-Krankenhaus Berlin
-	Inbetriebnahme eines weiteren endourologischen Arbeitsplatzes.
-	Dr. Berthold Ammann, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin, wurde mit seinem Spezialgebiet Angiologie in die "FOCUS Ärzteliste 2018" aufgenommen.
St. Joseph-Stift Dresden:
-	Im Jahr 2018 erfolgte der Spatenstich für das erste stationäre Hospiz in Dresden. Das Hospiz soll 2020 eröffnet werden.
-	Inbetriebnahme der größten Akutgeriatrie Dresdens.
St. Martini Krankenhaus und Altenheim Duderstadt:
-	Die St. Martini GmbH gehört seit dem 1. Mai 2018 (Vollzugstag) dem Elisabeth Vinzenz Verbund an. Wirtschaftlicher Stichtag ist der 1. Januar 2018.
Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara Halle:
-	Das Krankenhaus Halle steht auch im Jahr 2018 auf der "FOCUS Klinikliste". Der Chefarzt der Klinik für Geburtshilfe wird zum fünften Mal in Folge in der FOCUS Sonderausgabe Deutschlands Top-Ärzte" empfohlen.
-	Erfolgreiche Rezertifizierung aller Zentren.
Vinzenzkrankenhaus Hannover:
-	Das Vinzenzkrankenhaus Hannover wurde zum 1. Mai 2018 (Vollzugstag) in den Elisabeth Vinzenz Verbund integriert. Wirtschaftlicher Stichtag ist der 1. Januar 2018.
Elisabeth-Krankenhaus Kassel:
-	Das Elisabeth Krankenhaus Kassel gehört seit dem 1. Mai 2018 (Vollzugstag) dem Elisabeth Vinzenz Verbund an. Wirtschaftlicher Stichtag ist der 1. Januar 2018.
Katholische Kliniken Lahn:
-	Die Katholische Kliniken Lahn GmbH mit zwei Krankenhäusern an den Standorten Nassau und Bad Ems ist seit dem 1. Januar 2018 dem Elisabeth Vinzenz Verbund zugehörig.
St. Marienstift Magdeburg:
-	Im August 2018 wurde das neue ambulante OP-Zentrum (AOZ) eingeweiht.
-	Die beiden langjährigen leitenden Oberärzte Dr. Kristina Freese und Dr. Mathias Sywottek traten zum 1. April 2018 die chefärztliche Leitung der Frauenklinik im Kollegialsystem an.
St. Adolf-Stift Reinbek:
-	Der 1. Bauabschnitt der im Jahr 2016 begonnenen Baumaßnahmen für den Neubau des Krankenhauses Reinbek konnte zum Ende des Jahres 2018 fertiggestellt werden.
-	Prof. Dr. Andreas Niemeier ist seit dem 1. Oktober 2018 Chefarzt der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie.
St. Elisabeth Krankenhaus Salzgitter:
-	Das Land Niedersachsen erteilte 2018 eine Förderzusage über 24,5 Mio. EUR für einen Ersatzneubau des Krankenhauses am bestehenden Standort.
-	Zum 1. September 2018 übernahm Sharif Daudi die Leitung der Med. Klinik I.

3. Lage der Gesellschaft

3.1 Ertragslage

Der Konzernjahresüberschuss (EAT) beläuft sich auf insgesamt 660 TEUR (Vorjahr: 13.804 TEUR) und liegt damit deutlich unter dem prognostizierten Ergebnis. Ursächlich hierfür sind größtenteils die Jahresfehlbeträge der neu konsolidierten Einrichtungen (nach Bereinigung um Konzerneffekte insgesamt - 12.134 TEUR).

Das operative Ergebnis vor Zinsen, Steuern und Abschreibungen (EBITDA) beträgt 17.585 TEUR (Vorjahr: 25.638 TEUR). Die EBITDA-Marge liegt bei 2,5 % (Vorjahr rund 4 %).

Betriebs- und Gesamtleistung

Die erbrachte Konzernbetriebsleistung beträgt 802.051 TEUR (Vorjahr: 590.083 TEUR) und setzt sich wie folgt zusammen:

	2018	2017
	TEUR	TEUR
Leistung (konsolidiert)
Erlöse aus Leistungen*	705.834	536.961
Erlöse aus übrigen Leistungen	80.955	49.444
Gesamtleistung	786.789	586.405
Andere betriebliche Erträge**	15.279	3.678
Betriebsleistung	802.068	590.083

^*) Erlöse aus Krankenhausleistungen, Erlöse aus ambulanten Leistungen, Erlöse aus Wahlleistungen, Nutzungsentgelte der Ärzte, Bestandsveränderungen

^**) Sonstige betriebliche Erträge ohne Erträge aus der Auflösung von Sonderposten/Ausgleichsposten sowie ohne Erträge aus Zuwendungen zur Finanzierung von Investitionen.

Im Geschäftsjahr wurden Leistungserlöse aus dem Krankenhausbereich in Höhe von 706.849 TEUR (Vorjahr 536.015 TEUR) erwirtschaftet.

Personalaufwand

Die Personalaufwendungen betragen im Berichtsjahr 501.379 TEUR (Vorjahr 362.023 TEUR). Der Verbund beschäftigte dabei durchschnittlich rund 9.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Arbeitskapazität des Verbundes bezogen auf die Angabe in Vollzeitkräften (VK) betrug im Berichtsjahr 7.428 Vollkräfte (Vorjahr 5.375 Vollkräfte).

Die Personalaufwandsquote (Personalaufwand zur Betriebsleistung) liegt bei 63 % (Vorjahr 61 %).

Sachaufwand

Der Sachaufwand beträgt 279.062 TEUR und setzt sich wie folgt zusammen:

	2018	2017
	TEUR	TEUR
Sachaufwand (konsolidiert)
Materialaufwand	197.226	131.988
Übrige Betriebsaufwendungen*	85.878	70.577
Gesamt	283.104	202.565

*) Sonstige Steuern und sonstige Aufwendungen ohne Aufwendungen aus der Zuführung zu Sonderposten/ Verbindlichkeiten

Der Anstieg des Materialaufwands resultiert zum einen aus Leistungssteigerungen sowie zum anderen aus dem erstmaligen Einbezug der Materialaufwendungen der Katholische Kliniken Lahn GmbH, Referenz- und Schulungszentrum für Schlafdiagnostik und Beatmungsmedizin Bad Ems GmbH, St. Martini GmbH, Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH, Elisabeth-Krankenhaus Kassel GmbH, MVZ am Elisabeth-Krankenhaus gGmbH, St. Monika GmbH, Altenpflegeheim St. Elisabeth GmbH, MVZ Elisabethinum GmbH sowie der Vinzenz Dienstleistung GmbH in Höhe von insgesamt rund 42.176 TEUR (31,2 %) und korrespondiert damit mit dem Anstieg der Umsatzerlöse (resultierend aus den Zugängen der genannten Gesellschaften) um rund 30,3 %.

Die Sachaufwandsquote (Sachaufwand zur Betriebsleistung) liegt bei 35 % (Vorjahr 34 %).

Sonstige Bereiche

Die sonstigen Bereiche stellen sich wie folgt dar:

	2018	2017
	TEUR	TEUR
Investiver Bereich	-15.660	-12.143
Finanzbereich	-1.668	+ 756
Ertragsteuern	-182	-375

Im investiven Bereich werden die Eigenmittelabschreibungen ausgewiesen. Die Entwicklung im investiven Bereich ist auf die erstmalige Konsolidierung der im Jahr 2018 neu hinzugekommenen Einrichtungen zurückzuführen. Der Rückgang des Finanzergebnisses ist der allgemein schlechten Lage auf den Finanzmärkten geschuldet.

3.2 Finanzlage

Die Finanzierung der laufenden Geschäfte war im Geschäftsjahr jederzeit sichergestellt. Die Liquidität auf kurze Sicht (Liquidität II. Grades) deckt den betriebsgewöhnlichen Finanzbedarf für 2,9 Monate (Vorjahr: 3,9 Monate). Die Liquidität ist als solide zu bezeichnen.

3.3 Vermögenslage

Das Gesamtvermögen (Bilanzsumme) der Gesellschaft beläuft sich zum Bilanzstichtag 31. Dezember 2018 auf 818.982 TEUR (Vorjahr: 623.757 TEUR). Die Eigenkapitalquote (incl. Sonderposten) beträgt 70 % (Vorjahr: 73 %). Die Vermögens- und Finanzlage stellt sich damit als solide und nachhaltig dar. Die langfristigen Finanzierungsmittel überdecken zum 31. Dezember 2018 die Vermögenswerte mit entsprechender Fristigkeit um 217.121 TEUR (Vorjahr: 190.141 TEUR).

Der Verbund hat im Geschäftsjahr 2018 Investitionen in das Anlagevermögen in Höhe von 55 Mio. EUR getätigt. Als wesentliche Baumaßnahmen sind dabei zu nennen:

-	Beginn des 5. Bauabschnitts Ärztehaus mit Hospiz im St. Joseph- Stift Dresden,
-	Fertigstellung der Wahlleistungsstation, Umbau der zentralen Notaufnahme mit Schaffung eines Triagebereichs sowie Vorbereitungen zum Um- und Ausbau der Neonatalogie im Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara in Halle,
-	Modernisierung der Psychiatrie im St. Elisabeth Krankenhaus in Lahnstein,
-	Krankenhaus Reinbek St Adolf-Stift: Neubau der Intermediate-Care-Station und der Zentralsterilisation (ZSVA), Sanierung des Altbaus zur Schaffung von Ärztezimmern, Erweiterung der zentralen Notaufnahme, Erweiterung der Stationen 4 und 7 sowie Neubau der Angiographie,
-	Inbetriebnahme des ambulanten Ops im St. Marienstift Magdeburg,
-	Baumaßnahmen zum 3. Bauabschnitt im Vinzenzkrankenhaus Hannover.

Die Investitionen sind über Eigen- und Fördermittel sowie über Darlehen fristenkongruent finanziert. Die Planung der Investitionen erfolgt über eine Mehrjahresplanung. Diese berücksichtigt die Investitionen und deren Finanzierung sowie deren Auswirkungen auf die Eigenkapitalquote und Verschuldung.

4. Finanzielle und nicht finanzielle Leistungsindikatoren

4.1 Finanzielle Leistungsindikatoren

Im Geschäftsjahr erzielte die Gesellschaft einen positiven Cash Flow aus der laufenden Geschäftstätigkeit in Höhe von 124.910 TEUR (Vorjahr 42.569 TEUR). Dieser reichte unter Einbeziehung des Cash Flows aus der Finanzierungstätigkeit in Höhe von 2.026 TEUR (Vorjahr 16.654 TEUR) aus, den Cash Flow aus der Investitionstätigkeit in Höhe von - 60.335 TEUR (Vorjahr - 41.749 TEUR) zu finanzieren.

4.2 Nicht finanzielle Leistungsindikatoren

Qualitätsmanagement

Eine zentrale Voraussetzung für ein leistungsfähiges Gesundheitssystem, das die Gewährleistung der Patientensicherheit und der bestmöglichen Behandlung einschließt, ist die Qualitätssicherung. Ihr Ziel ist die Sicherung und Verbesserung der Qualität in der ärztlichen und pflegerischen Arbeit. Alle Leistungserbringer im System der gesetzlichen und privaten Krankenversicherung sind diesem Prinzip verpflichtet.

Die Einrichtungen des Elisabeth Vinzenz Verbundes arbeiten kontinuierlich an dem Ausbau ihres medizinischen Leistungsangebotes und an der Optimierung ihrer Prozesse in der Krankenversorgung. Ziel des internen Qualitätsmanagements ist die systematische Verbesserung der Behandlungsergebnisse unter wirtschaftlichen Bedingungen auf Grundlage des christlichen Werteverständnisses.

"Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Patient in all seinen Lebensbezügen", heißt es in den Leitlinien des Elisabeth Vinzenz Verbundes. Dazu gehören unter anderem der Einsatz eines strukturierten Risiko- und Qualitätsmanagements sowie klinische Ethikkomitees. Die vierzehn Krankenhäuser des Verbundes haben hier professionelle und nachhaltige Strukturen eingeführt und streben eine verstärkte Vernetzung untereinander in diesem Bereich an, um voneinander und miteinander zu lernen.

Der Elisabeth Vinzenz Verbund bekennt sich ausdrücklich dazu, dass ein Fokus auf dem Schutz des Lebens an seinem Anfang und an dessen Ende liegt, mit einem besonderen Hinblick auf eine zugewandte Fürsorge bei Schwerstkranken und Sterbenden. Dies findet auch Ausdruck in dem Stellenwert, den unsere Seelsorge sowie die palliativmedizinische und hospizliche Versorgung innehat.

Die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von Prozess- und Strukturqualität ist primäre Aufgabe des Qualitätsmanagements. Die Kliniken des Elisabeth Vinzenz Verbundes und ihre Abteilungen lassen ihr Qualitätsmanagement extern überprüfen und zertifizieren. Hierzu zählen auch fachübergreifende Zentren wie Onkologische Zentren und der Versorgung von Frühgeborenen innerhalb spezialisierter Perinatalstationen.

Umweltaktivitäten

Ein verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen gehört zum Selbstverständnis des Elisabeth Vinzenz Verbundes im Sinne eines achtsamen Umgangs mit der Schöpfung. Dies ist unter anderem in Leitlinien festgeschrieben und als Themenkomplex in dem einrichtungsübergreifenden Wertekatalog zur christlichen Profilierung benannt.

Der Elisabeth Vinzenz Verbund förderte aktiv den Einsatz umweltfreundlicher Technologien. So befinden sich beispielsweise an einigen Standorten Blockheizkraftwerke für die Erstellung von Eigenstrom und Wärme.

Informationstechnologie

Die Informationstechnologie nimmt im Bereich Krankenhaus mit ihren zahlreichen Prozessen eine Schlüsselrolle ein. Gleichzeitig wird aufgrund der zunehmenden Komplexität der Systeme und der ständig steigenden Anforderungen und Serviceerwartungen seitens der Krankenhäuser und Anwender der Anspruch an den Leistungsgrad der Informationstechnologie/EDV kontinuierlich erhöht.

Zu nennende Themen sind hier Migration, Ausbau und Redundanz der KIS-Systeme, mobile Visite, Verteilung Bilddateien, Integration Medizingeräte und Substanzen. Um die Servicefähigkeit und Verfügbarkeit der IT weiter zu gewährleisten und zukünftig zielgerichtet und kostenoptimiert im Unternehmen einsetzen zu können, wird die langfristige IT-Strategie im Verbund ständig angepasst.

Die Zielsetzung ist, die Ausrichtung der IT für die nächsten Jahre zu definieren und Entscheidungen für anstehende Maßnahmen und Investitionen abzustimmen.

Personal- und Sozialwesen

Der wirtschaftliche Erfolg des Elisabeth Vinzenz Verbundes ist in dem hohen Engagement und der Leistungsstärke seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begründet. Die Mitarbeiterzahl gemäß § 267, 285 HGB (ohne Auszubildende sowie ohne Leasingkräfte) betrug im Jahresdurchschnitt 9.592. Im Geschäftsjahr wurden 7.428 Vollkräfte beschäftigt. Eine wertschätzende Mitarbeiterführung, professionelle Personalentwicklung und ein menschliches Miteinander sind Schlüsselelemente zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit, die auf Dauer sichergestellt werden soll, damit die Einrichtungen auch künftig als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden.

III. Prognose-, Chancen- und Risikobericht

1. Prognosebericht

Für das kommende Geschäftsjahr prognostiziert der Elisabeth Vinzenz Verbund auf Basis des Wirtschaftsplans einen Jahresüberschuss, der ungefähr 8.000 TEUR bis 10.000 TEUR über dem Ergebnis des Berichtsjahres liegt.

Im Jahr 2019 ist eine Steigerung der Gesamtleistung um ca. 10 % zu erwarten. Für den Krankenhausbereich wird ein Anstieg der Umsatzerlöse (Erlöse aus Krankenhausleistungen, Erlöse aus ambulanten Leistungen, Erlöse aus Wahlleistungen und Nutzungsentgelte der Ärzte) um ca. 6,6 % prognostiziert. Dabei erhöhen sich die jeweiligen Landesbasisfallwerte zwischen 1,85 und 2,65 %.

Bei den Personalaufwendungen ergeben sich im Wesentlichen Veränderungen in Höhe der zwischen den Tarifparteien verhandelten AVR-Steigerungsraten je nach Beschluss der den jeweiligen Standort betreffenden Regionalkommission. Zudem sind Kostensteigerungen im Bereich der Sachkosten in Höhe von ca. 4,0 % zu erwarten.

Insgesamt wird deutlich, dass insbesondere im Krankenhausbereich die Einwicklung der Landesbasisfallwerte die Kostensteigerungen nach wie vor nicht kompensieren können. Vor diesem Hintergrund hat der Elisabeth Vinzenz Verbund bereits Maßnahmen ergriffen, um die Kosten speziell im Sachkostenbereich zu senken. Der Elisabeth Vinzenz Verbund hat den Bereich des strategischen Einkaufs und der Logistik umstrukturiert. Dadurch werden deutliche Einspareffekte erzielt.

Die für 2019 geplanten Investitionen können verbundweit aus Fördermitteln und Eigenmitteln finanziert werden, wobei der Anteil der Eigenmittel gegenüber den begrenzten Fördermitteln deutlich zunimmt.

Die Risikolage des Konzerns wird von der Geschäftsführung für das kommende Jahr 2019 als überschaubar beurteilt. Es gibt keine außergewöhnlichen oder unkontrollierten finanzintensiven und sonstigen risikoreichen Vorfälle. Bestandsgefährdende Risiken, insbesondere mit Auswirkungen auf die Liquidität der Gesellschaft, werden für die folgenden 12 Monate nicht erkannt.

2. Risikobericht

Als grundsätzliches Risiko sind im Krankenhausbereich die gesetzlichen Rahmenbedingungen anzusehen. Zum einen weist die duale Finanzierung mit Blick auf die seit 1972 geltende Rechtslage seit Jahren systematische Defizite auf, zum anderen ist der Planungshorizont aufgrund der stetig neuen Gesetzgebungsverfahren sowie der mit dem KHSG eingeführten zusätzlichen Instrumentarien der Selbstverwaltung im Gesundheitssystem nicht stabil. Hier gilt es, vorausschauend und flexibel zu planen, um sich gegebenenfalls veränderten Rahmenbedingungen anzupassen.

Grundsätzlich werden sowohl die Krankenhäuser als auch die Pflegeeinrichtungen bei steigenden Personalkosten weiter unter Druck gesetzt, da sie im vorhandenen Finanzierungssystem diese Kostensteigerungen nicht vollständig refinanzieren können. Deshalb ist es erforderlich, durch intelligente Strukturanpassungen weitere kostensenkende Maßnahmen durchzuführen und die Leistungsangebote zu optimieren, um Erlössteigerungen zu generieren.

Beunruhigend ist die sowohl im Krankenhausbereich als auch im Pflegebereich beobachtete Zunahme des Fachkräftemangels. Dies betrifft sowohl Ärzte als auch nicht-ärztliche Fachkräfte. Es ist abzusehen, dass die demografische Entwicklung zu einer weiteren Steigerung der Nachfrage nach qualifiziertem Personal führt. Der Wettbewerb um Fachkräfte wird sich zunehmend verschärfen. Deshalb sind der Verbund und die Einrichtungen bestrebt, durch gezielte Ausbildung, wirksame Maßnahmen im Bereich Fort- und Weiterbildung sowie durch attraktive Arbeitsbedingungen Fachkräfte zu gewinnen und zu binden.

Anstehende Investitionen müssen vor dem Hintergrund unzureichender Fördermittel zunehmend aus dem Cash Flow (eigenbetriebliches Mittelaufkommen) finanziert werden.

3. Chancenbericht

Zielsetzung des Verbundes ist es weiterhin, die stationären und ambulanten Leistungen qualitativ und quantitativ auf höchstmöglichem Niveau und gemäß dem christlichen Auftrag sicherzustellen.

Die wesentlichen Chancen des Elisabeth Vinzenz Verbundes liegen darin, Effekte aus der Stärke der einzelnen Standorte zu gewinnen und für die Gemeinschaft des Gesamtverbundes nutzbar zu machen. Im Bereich des strategischen und operativen Einkaufs sowie bei weiteren Themen ist dieses Prinzip mit verbundübergreifenden Projekten und regelmäßigen Abstimmungen bereits erfolgreich umgesetzt worden.

Die Arbeit der Einzelstandorte steht weiterhin im Mittelpunkt strategischer Überlegungen. Möglichkeiten sind hier das Eingehen von strukturierten regionalen Kooperationen beziehungsweise weitergehende gesellschaftsrechtliche Beteiligungen in der Region und auf der Verbundebene.

Aus der Verbundtätigkeit wird insgesamt zukünftig ein weiter zunehmender und umfassender Erfahrungs- und Wissensaustausch mit positiven inhaltlichen und wirtschaftlichen Effekten erwartet.

Berlin, 22. Mai 2019

gez. Dr. Sven U. Langner, Geschäftsführer

gez. Olaf Klok, Geschäftsführer

Konzernbilanz zum 31. Dezember 2018

AKTIVSEITE

	31.12.2018		31.12.2017
	EUR		TEUR
A. ANLAGEVERMÖGEN
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	4.025.884,90		2.197
2. Geschäfts- oder Firmenwert	10.208.908,00		6.867
3. Geleistete Anzahlungen auf immaterielle Vermögensgegenstände	1.538.293,28		165
		15.773.086,18		9.229
II. Sachanlagen
1. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte mit Betriebsbauten einschließlich der Betriebsbauten auf fremden Grundstücken	306.248.147,86		227.780
2. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte mit Wohnbauten einschließlich der Wohnbauten auf fremden Grundstücken	1.006.150,01		382
3. Außenanlagen	4.151.453,47		3.935
4. Technische Anlagen	15.860.574,13		7.148
5. Einrichtungen und Ausstattungen	59.626.495,37		38.224
6. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	29.280.089,12		23.430
		416.172.909,96		300.899
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unternehmen	4.800.000,00		0
2. Beteiligungen	34.966,96		35
3. Sonstige Finanzanlagen	1.240.529,29		1.148
		6.075.496,25		1.183
B. UMLAUFVERMÖGEN
I. Vorräte
1. Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe	6.499.345,65		5.713
2. Unfertige Leistungen	7.106.904,47		6.159
3. Fertige Erzeugnisse und Waren	7.744,98		0
		13.613.995,10		11.872
II. Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände
1. Forderungen aus Lieferungen und Leistungen	100.744.932,49		73.460
2. Forderungen gegen Gesellschafter	161.200,77		17
3. Forderungen gegen Unternehmen, mit denen ein Beteiligungsverhältnis besteht	33.786,81		26
4. Sonstige Vermögensgegenstände	47.369.862,88		22.292
		148.309.782,95		95.795
III. Wertpapiere des Umlaufvermögens		14.773.390,23		7.684
IV. Kassenbestand und Guthaben bei Kreditinstituten		202.741.123,55		196.190
C. RECHNUNGSABGRENZUNGSPOSTEN		1.500.443,25		859
D. AKTIVER UNTERSCHIEDSBETRAG AUS DER VERMÖGENSVERRECHNUNG		21.486,02		46
		818.981.713,49		623.757
PASSIVSEITE
	31.12.2018		31.12.2017
	EUR		TEUR
A. EIGENKAPITAL
I. Gezeichnetes Kapital	1.000.000,00		1.000
II. Kapitalrücklagen	283.798.301,36		219.427
III. Gewinnrücklagen	63.973.370,50		49.006
IV. Gewinn-/Verlustvortrag	0,00		1.164
V. Konzernjahresüberschuss/ -fehlbetrag	660.264,66		13.804
VI. Nicht beherrschende Anteile	635.821,09		480
		350.067.757,61		284.881
B. SONDERPOSTEN AUS ZUWENDUNGEN ZUR FINANZIERUNG DES SACHANLAGEVERMÖGENS		225.730.538,20		173.107
C. RÜCKSTELLUNGEN
1. Rückstellungen für Pensionen und ähnliche Verpflichtungen	35.919.046,01		29.708
2. Steuerrückstellungen	802.507,24		753
3. Sonstige Rückstellungen	78.471.516,63		50.931
		115.193.069,88		81.392
D. VERBINDLICHKEITEN
1. Verbindlichkeiten gegenüber Kreditinstituten	7.793.896,95		4.128
2. Erhaltene Anzahlungen	24.104,69		14
3. Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen	26.393.864,67		16.909
4. Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern	4.521.301,72		7.053
5. Sonstige Verbindlichkeiten	88.488.999,13		55.919
- davon aus Steuern 6.660.138,38 EUR (Vorjahr 4.997 TEUR)
- davon im Rahmen der sozialen Sicherheit 1.270.005,57 EUR (Vorjahr 3.494 TEUR)
		127.222.167,16		84.023
E. AUSGLEICHSPOSTEN AUS DARLEHENSFÖRDERUNG		10.084,00		25
F. RECHNUNGSABGRENZUNGSPOSTEN		758.096,64		329
		818.981.713,49		623.757

Konzern-Gewinn- und Verlustrechnung für das Geschäftsjahr 2018

	2018		2017
	EUR		TEUR
1. Umsatzerlöse		787.803.885,62	585.459
2. Erhöhung oder Verminderung des Bestandes an fertigen und unfertigen Erzeugnissen		-1.015.228,08	1.117
3. Sonstige betriebliche Erträge		73.277.967,40	38.544
4. Materialaufwand
a) Aufwendungen für Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe und für bezogene Waren	122.364.817,12		92.918
b) Aufwendungen für bezogene Leistungen	74.861.350,70		39.241
		197.226.167,82	132.159
5. Personalaufwand
a) Löhne und Gehälter	401.885.459,60		291.779
b) Soziale Abgaben und Aufwendungen für Altersversorgung und für Unterstützung	99.493.935,03		70.244
- davon für Altersversorgung 17.734.838,65 EUR (Vorjahr 10.305 TEUR)
		501.379.394,63	362.023
Zwischenergebnis		161.461.062,49	130.938
6. Abschreibungen auf immaterielle Vermögensgegenstände des Anlagevermögens und Sachanlagen		39.140.168,82	37.166
7. Sonstige betriebliche Aufwendungen		120.296.732,07	80.331
Zwischenergebnis		2.024.161,60	13.441
8. Erträge aus Beteiligungen		18.479,87	9
9. Sonstige Zinsen und ähnliche Erträge		428.527,79	2.062
10. Abschreibungen auf Finanzanlagen und auf Wertpapiere des Umlaufvermögens		476.878,38	0
11. Zinsen und ähnliche Aufwendungen		1.639.017,27	1.315
12. Steuern vom Einkommen und vom Ertrag		182.533,27	375
13. Ergebnis nach Steuern vom Einkommen und vom Ertrag		172.740,34	13.822
14. Sonstige Steuern		98.238,43	89
15. Konzernjahresüberschuss/-fehlbetrag		74.501,91	13.733
16. Nicht beherrschende Anteile		-585.762,75	-71
17. Jahresüberschuss/-fehlbetrag		660.264,66	13.804

Konzernanhang für das Geschäftsjahr 2018

1. Allgemeine Angaben

Der Konzernabschluss der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH (Mutterunternehmen, EW GmbH) zum 31. Dezember 2018 wurde nach den Vorschriften der §§ 290 ff. HGB und des GmbH-Gesetzes aufgestellt.

Das Mutterunternehmen ist unter der Firma "Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH" mit Sitz in Berlin beim Amtsgericht Charlottenburg unter der Nr. HRB 150299 eingetragen.

Die Gliederung der Konzernbilanz entspricht § 266 HGB, die Konzern-Gewinn- und Verlustrechnung wird nach dem Gesamtkostenverfahren gemäß § 275 Abs. 2 HGB aufgestellt. Die Gliederung der Konzernbilanz wurde nach § 265 HGB zur Verbesserung des Einblickes in die Vermögens-, Finanz- und Ertragslage des Konzerns um krankenhausspezifische Posten erweitert.

Bei der Aufstellung der Konzernbilanz und der Konzern-Gewinn- und Verlustrechnung wurden die konzerneinheitlichen Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden angewandt.

Die Jahresabschlüsse der in den Konzernabschluss einbezogenen Unternehmen wurden in Euro aufgestellt. Eine Währungsumrechnung für den Konzernabschluss entfällt daher.

Bei der Bewertung wurde bei allen in den Konzernabschluss einbezogenen Unternehmen von der Fortsetzung der Unternehmenstätigkeit ausgegangen.

Konsolidierungsgrundsätze

Die Abschlüsse der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH und der einbezogenen Tochterunternehmen werden nach einheitlichen Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden erstellt. Bilanzstichtag aller Konzernunternehmen ist der 31. Dezember eines jeden Jahres.

Die Konzerneröffnungsbilanz wurde auf den 1. Januar 2014 nach Übertragung der Krankenhaus- und Pflegebetriebe auf die in den Konzernabschluss einbezogenen Tochterunternehmen sowie nach dem Erwerb von Anteilen an den bereits tätigen Tochtergesellschaften durch die in den Konzernabschluss einbezogenen Gesellschaften erstellt. Bei dieser erstmaligen Kapitalkonsolidierung wurde bei Anwendung der Neubewertungsmethode davon ausgegangen, dass die beizulegenden Zeitwerte des zu konsolidierenden Eigenkapitals der Tochterunternehmen den Buchwerten entsprachen. Die sich so aus der Kapitalkonsolidierung ergebenden passiven Unterschiedsbeträge werden aufgrund ihres Charakters in der Kapitalrücklage ausgewiesen.

Für Erstkonsolidierungen nach dem oben genannten Zeitpunkt erfolgt die Kapitalkonsolidierung nach der Neubewertungsmethode gemäß § 301 Abs. 1 HGB. Dabei ergibt sich das Eigenkapital des Tochterunternehmens aus den beizulegenden Zeitwerten der in den Konzernabschluss aufzunehmenden Vermögensgegenstände, Schulden, Rechnungsabgrenzungsposten und Sonderposten. Die Einbeziehung in den Konzernabschluss erfolgt zu dem Zeitpunkt, ab dem die Möglichkeit der Beherrschung bzw. die gemeinschaftliche Führung erlangt wird.

Erträge und Aufwendungen sowie Forderungen und Verbindlichkeiten zwischen den einbezogenen Unternehmen werden in voller Höhe eliminiert. Ergebnisse zwischen konsolidierten Gesellschaften (Zwischenergebnisse) werden eliminiert, soweit sie wesentlich sind.

Konsolidierungskreis

Die Aufstellung des Konzernabschlusses erfolgt unter Anwendung der Vorschriften der §§ 290 ff. HGB. In den Konzernabschluss werden im Rahmen der Vollkonsolidierung neben dem Mutterunternehmen Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH, Berlin, sämtliche wesentliche Unternehmen einbezogen, auf die die EVV GmbH unmittelbar oder mittelbar einen beherrschenden Einfluss ausüben kann.

Die im Geschäftsjahr 2018 in den Konzern eingegliederten Gesellschaften

•	Katholische Kliniken Lahn GmbH, Nassau,
•	Referenz- und Schulungszentrum für Schlafdiagnostik und Beatmungsmedizin Bad Ems GmbH, Bad Ems,
•	St. Martini GmbH, Duderstadt,
•	Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH, Hannover,
•	St. Monika GmbH, Hannover,
•	Altenpflegeheim St. Elisabeth GmbH, Harsum,
•	Elisabeth-Krankenhaus Kassel GmbH, Kassel
•	Medizinisches Versorgungszentrum am Elisabeth-Krankenhaus Kassel gemeinnützige GmbH, Kassel,
•	MVZ Elisabethinum GmbH, Hamburg,
•	Vinzenz Dienstleistung GmbH, Hildesheim,

wurden erstmalig im Konzernabschluss berücksichtigt.

Durch die Veränderung im Konsolidierungskreis ist die Vergleichbarkeit des Konzernabschlusses mit dem Vorjahr beeinträchtigt.

In den Konzernabschluss sind neben dem Mutterunternehmen die folgenden Tochter-und Enkelunternehmen einbezogen:

	Anteil am Stammkapital
Name/Sitz	EUR	%
Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH, Berlin	1.000.000,00	100,00
Katholische Wohltätigkeitsanstalt zur heiligen Elisabeth GmbH, Berlin	25.000,00	100,00
St. Bernward Krankenhaus GmbH, Hildesheim	262.000,00	100,00
Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara Halle (Saale) GmbH, Halle (Saale)	300.000,00	100,00
St. Joseph Krankenhaus Berlin-Tempelhof GmbH, Berlin	250.000,00	100,00
Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift GmbH, Reinbek	162.000,00	100,00
Krankenhaus St. Joseph-Stift Dresden GmbH, Dresden	110.000,00	100,00
St. Elisabeth Krankenhaus Lahnstein - Ihr Gesundheitszentrum - GmbH, Lahnstein	110.000,00	100,00
Krankenhaus St. Marienstift Magdeburg GmbH, Magdeburg	60.000,00	100,00
Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH, Eutin	35.500,00	100,00
St. Elisabeth-Krankenhaus gGmbH, Salzgitter	1.890.000,00	94,50
St. Martini GmbH, Duderstadt	1.512.000,00	94,50
Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH, Hannover	2.835.000,00	94,50
Elisabeth-Krankenhaus Kassel GmbH, Kassel	1.201.602,00	94,00
Katholische Kliniken Lahn GmbH, Nassau	770.966,50	100,00
St. Monika GmbH, Hannover	23.625,00	94,50
Altenpflegeheim St. Elisabeth GmbH, Harsum	23.625,00	94,50
KSG Krankenhaus-Service Gesellschaft mbH, Berlin	26.000,00	100,00
KSD Klinik-Service-Dresden GmbH, Dresden	25.000,00	100,00
Marien- Hospiz Dresden GmbH, Dresden	25.000,00	100,00
pro care Service GmbH, Berlin	25.000,00	100,00
Pro Care Reinigung GmbH, Berlin	25.000,00	100,00
Vinzenz Dienstleistung GmbH, Hildesheim	25.000,00	100,00
MVZ Elisabeth Ambulant gGmbH, Halle (Saale)	125.000,00	100,00
MVZ Mühlbachtal GmbH, Miehlen	124.000,00	50,80
MVZ Lahntal GmbH, Lahnstein	25.000,00	100,00
MVZ St. Elisabeth Salzgitter gGmbH, Salzgitter	23.625,00	94,50
Medizinisches Versorgungszentrum am Elisabeth-Krankenhaus Kassel gemeinnützige GmbH, Kassel	23.500,00	94,00
MVZ Elisabethi num GmbH, Hamburg	25.000,00	100,00
Pro Care Facility Management GmbH, Berlin	25.000,00	100,00
Referenz- und Schulungszentrum für Schlafdiagnostik und Beatmungszentrum Bad Ems GmbH, Bad Ems	12.750,00	51,00
Schule für Gesundheitsberufe Berlin GmbH, Berlin	25.000,00	100,00
Pro Care Nord GmbH, Berlin	25.000,00	100,00
KWA Nord UG mbH, Berlin	1,00	100,00
	11.156.194,50

Ferner bestehen im Konzern folgende Beteiligungen:

	2017 Eigenkapital	2017 Anteil	2017 Ergebnis
	EUR	%	EUR
Name/Sitz	2017	2017	2017
Hospiz am St. Elisabeth-Krankenhaus Halle/Saale gGmbH, Halle (Saale)	3.020.675,09	33,3	299.396,68
a&o therapie berlin GmbH, Berlin	153.560,12	25,1	111.658,65
Caritas-St. Bernward Ambulante Pflege gemeinnützige GmbH, Hildesheim	707.322,36	30,0	-54.537,70
Christliche Akademie für Gesundheitsberufe Halle gGmbH, Halle (Saale)*	101.640,14	33,3	-49.297,16
MVZ OTOS Praxisklinik GbR, Hildesheim	254.873,09	75,0	421.316,26

Diese wurden entsprechend § 311 Abs. 2 HGB zu Anschaffungskosten bilanziert. Von der Befreiung nach § 311 Abs. 2 HGB wurde aufgrund der untergeordneten Bedeutung der aufgegliederten assoziierten Unternehmen für die Vermögens-, Finanz- und Ertragslage des Konzerns Gebrauch gemacht.

Die MVZ OTOS Praxisklinik GbR wird unter den Anteilen an verbundenen Unternehmen ausgewiesen.

2. Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden

Immaterielle Vermögensgegenstände und Sachanlagen

Die entgeltlich erworbenen immateriellen Vermögensgegenstände (Software) sind mit den Anschaffungskosten aktiviert und werden nach ihrer voraussichtlichen wirtschaftlichen Nutzungsdauer linear abgeschrieben.

Ideelle Praxiswerte werden unter dem Posten Geschäfts- oder Firmenwert ausgewiesen und über fünf Jahre abgeschrieben. Der Zeitraum von fünf Jahren entspricht erfahrungsgemäß der Dauer der Patientenbindung des übernommenen Patientenstammes. Erworbene Vertragsarztsitze am Standort Hildesheim werden ebenfalls unter dem Posten Geschäfts- oder Firmenwert ausgewiesen. Da es sich bei reinen Vertragsarztsitzen um Vermögensgegenstände handelt, deren Nutzung zeitlich nicht begrenzt ist und der wirtschaftliche Vorteil sich nicht in einer bestimmten oder bestimmbaren Zeit abnutzt, werden keine planmäßigen Abschreibungen auf diesen Vermögensgegenstand vorgenommen.

Das Sachanlagevermögen wird zu Anschaffungs- bzw. Herstellungskosten - vermindert um planmäßige Abschreibungen - bilanziert.

Das Anlagevermögen wird über folgende Nutzungsdauer planmäßig abgeschrieben:

- Software:	3 Jahre
- Geschäfts- oder Firmenwert:	5 Jahre
- Bauten:	33 Jahre
- Außenanlagen:	10 bis 15 Jahre
- Technische Anlagen:	10 bis 15 Jahre
- Betriebs- und Geschäftsausstattung:	3 bis 15 Jahre

Selbst erstellte immaterielle Vermögensgegenstände wurden nicht aktiviert.

Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau werden zu Anschaffungskosten" Herstellungskosten aktiviert.

Finanzanlagen

Die Bewertung der Finanzanlagen erfolgt zu Anschaffungskosten. Die unentgeltlich erworbenen Vermögensgegenstände wurden zu fiktiven Anschaffungskosten bewertet. Eine Berücksichtigung von Abschreibungen auf den (dauerhaft) niedrigeren beizulegenden Wert ist erfolgt. Sofern Gründe für die Wertminderung zwischenzeitlich ganz oder teilweise entfallen sind, erfolgt eine Wertaufholung bis höchstens zu den Anschaffungskosten.

Unter den Anteilen an verbundenen Unternehmen werden Anteile an der MVZ OTOS Praxisklinik GbR, Hildesheim, in Höhe von 4.800 TEUR ausgewiesen. Die Anteile wurden zu Anschaffungskosten bewertet. Die MVZ OTOS Praxisklinik GbR wird nicht in den Konzernabschluss einbezogen, da diese für die Vermögens-, Finanz- und Ertragslage des Konzerns von untergeordneter Bedeutung ist.

Die Wertpapiere des Anlagevermögens betreffen Rückdeckungsversicherungen.

Vorräte

Die unter den Vorräten ausgewiesenen Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe sind zu Anschaffungskosten bewertet. Die erbrachten Fallpauschalenleistungen bei Patienten, die sich am Bilanzstichtag noch in stationärer Behandlung befinden, sind als unfertige Leistungen innerhalb des Vorratsvermögens zu aktivieren. Unfertige Leistungen sind gemäß § 253 Abs. 1 Satz 1 in Verbindung mit § 55 HGB zu Herstellungskosten zu bewerten. Als Herstellungskosten wurde vereinfachend ein Kostenbasisfallwert basierend auf den relevanten Gesamtkosten der Gesellschaften gebildet. Hierauf wurde ein Sicherheitsabschlag von 10 % berechnet. Aufgrund der allgemeinen Grundsätze zur verlustfreien Bewertung bzw. zur Bewertung mit einem niedrigeren beizulegenden Wert (§ 253 Abs. 3 HGB) erfolgte ein Abgleich der Fallkosten des Jahres 2018 mit den erzielbaren Erlösen der jeweiligen DRG. Der niedrigere der beiden Werte bildet die Bemessungsgrundlage für die periodengerechte Aufteilung.

Die fertigen Erzeugnisse sind mit Anschaffungskosten angesetzt.

Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände

Die Forderungen und die sonstigen Vermögensgegenstände einschließlich der flüssigen Mittel sind mit dem Nennwert angesetzt. Ausfallrisiken sind durch angemessene Wertberichtigungen berücksichtigt.

Übrige Aktiva

Die sonstigen Wertpapiere werden zu Anschaffungskosten bewertet. Der Kassenbestand sowie die Guthaben bei Kreditinstituten werden zu Nominalbeträgen angesetzt. Der ausgewiesene Posten "Aktiver Unterschiedsbetrag aus der Vermögensverrechnung" resultiert aus der Saldierung nach § 246 Abs. 2 Satz 2 HGB von Altersteilzeitverpflichtungen mit Vermögengegenständen, die ausschließlich zur Erfüllung dieser dienen.

Latente Steuern

Latente Steuern aus temporären Differenzen gemäß § 274 HGB werden aus Gründen der Unwesentlichkeit nicht ausgewiesen, da sich keine wesentlichen Differenzen zwischen den handelsrechtlichen Bilanzwerten und den steuerlichen Bilanzwerten ergeben. Aktive und passive latente Steuern, die auf Konsolidierungsmaßnahmen beruhen, ergeben sich gemäß § 306 HGB nicht.

Sonderposten aus Zuwendungen zur Finanzierung des Anlagevermögens

Die Sonderposten aus Zuwendungen zur Finanzierung des Anlagevermögens betreffen das mit Zuschüssen finanzierte Anlagevermögen.

Rückstellungen für Pensionen und ähnliche Verpflichtungen

Die Bewertung der Pensionsverpflichtung erfolgt unter Zugrundelegung biometrischer Wahrscheinlichkeiten (Richttafeln Heubeck 2005 G) nach der Projected Unit Credit Method (PUCM). Die Abzinsung erfolgt pauschal mit dem durchschnittlichen Marktzins von 3,21 % der vergangenen zehn Geschäftsjahre (entsprechend § 253 Abs. 2 Satz 1 HGB). Der Berechnung liegt eine Schätzung der Lohn- und Gehaltssteigerung von 2,5 % p.a. zu Grunde. Bei Bewertung der Verpflichtungen mit dem 7-Jahresdurchschnittszinssatz ergibt sich eine Rückstellung in Höhe von 12.287 TEUR. Der ausschüttungsgesperrte Unterschiedsbetrag nach § 253 Abs. 6 Satz 3 HGB beläuft sich zum Bilanzstichtag auf 2.170 TEUR.

Mittelbare Versorgungszusagen gegenüber den Arbeitnehmern bestehen bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) in Köln. Hinsichtlich dieser mittelbaren Pensionsverpflichtungen besteht nach Art. 28 Abs. 1 Satz 2 EGHGB ein Passivierungswahlrecht. Dieses wurde zum Bilanzstichtag partiell in Höhe von 28.533 TEUR (von insgesamt 63.682 TEUR) in Anspruch genommen. Die Bewertung der mittelbaren Pensionsverpflichtung erfolgt nach der Barwertmethode unter Zugrundelegung biometrischer Wahrscheinlichkeiten (Richttafeln Heubeck 2005 G) mit folgenden Modifikationen:

-	Altersverschiebung 9 Jahre, d.h. für jeden Geburtsjahrgang werden die rechnungsmäßigen Ausscheidungswahrscheinlichkeiten des 9 Jahre später geborenen Jahrgangs unterstellt.
-	Es werden 60 % der rechnungsmäßigen Invalidisierungswahrscheinlichkeit angesetzt.

Der Rechnungszins beläuft sich für die ersten 15 Kalenderjahre auf 2,88 % (Zinssatz gemäß § 5 Abs. 3 DeckRV zum 31.12.2015). Für die darauffolgenden Jahre beläuft sich der Zinssatz auf 3,25 %.

Der Berechnung liegt eine Schätzung der erwarteten jährlichen laufenden Rentenzahlung in Höhe von 1 % zugrunde.

Während der Zeit der Beschäftigung der Arbeitnehmer besteht für die Gesellschaft eine Umlagepflicht, die einerseits aus einer Versicherungsrentenverpflichtung und andererseits aus einer Versorgungsrentenverpflichtung besteht.

Die jährliche Inanspruchnahme der Rückstellung erfolgt in Höhe der Veränderung der Barwerte für den Teil der Mitarbeiter, für den eine Rückstellung gebildet wurde.

Steuerrückstellungen und sonstige Rückstellungen

Die Steuerrückstellungen und sonstigen Rückstellungen berücksichtigen alle erkennbaren Risiken und ungewissen Verpflichtungen, die das abgelaufene Geschäftsjahr betreffen. Sie sind mit dem nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung notwendigen Erfüllungsbetrag bewertet. Rückstellungen mit einer Restlaufzeit von mehr als einem Jahr werden mit dem ihrer Restlaufzeit entsprechenden durchschnittlichen Marktzinssatz der vergangenen sieben Geschäftsjahre abgezinst. Preis- und Kostensteigerungen wurden dabei berücksichtigt. Für Rückstellungen mit einer Restlaufzeit von einem Jahr oder weniger wird von der Ausübung des Abzinsungswahlrechts kein Gebrauch gemacht.

Die Konzerngesellschaften haben in den Vorjahren Rückstellungen für unterlassene Instandhaltungen im Sinne des § 249 Abs. 1 Satz 3 und Abs. 2 HGB a. F. gebildet. Im Zusammenhang mit der Umsetzung des BilMoG wurde das Wahlrecht gemäß Art. 67 Abs. 3 EGHGB in Anspruch genommen und die Rückstellungen beibehalten. Diese werden bei entsprechend durchgeführter Instandhaltung in Anspruch genommen.

Verbindlichkeiten

Die Verbindlichkeiten sind zu ihrem Erfüllungsbetrag angesetzt.

Rechnungsabgrenzungsposten

Unter den Rechnungsabgrenzungsposten sind nur Ausgaben und Einnahmen vor dem Bilanzstichtag, die Ertrag bzw. Aufwand für eine bestimmte Zeit nach dem Bilanzstichtag darstellen, ausgewiesen.

3. Erläuterungen zur Bilanz

Die Entwicklung der einzelnen Posten des Anlagevermögens ist der Entwicklung des Anlagevermögens (letzte Seite des Anhangs) zu entnehmen.

Einen Überblick über die Restlaufzeiten der Forderungen gibt der nachfolgende Forderungsspiegel:

Art der Forderung	Gesamtbetrag	davon mit einer Restlaufzeit
		bis zu 1 Jahr	mehr als 1 Jahr
	EUR	EUR	EUR
I Forderungen aus Lieferungen und Leistungen	100.744.932,49	100.744.932,49	0,00
Vorjahr (TEUR)	(73.460)	(73.460)	0
II Forderungen an Gesellschafter	161.200,77	161.200,77	0,00
Vorjahr (TEUR)	(17)	(17)	()
III Forderungen gegen Unternehmen mit Beteiligungsv.	33.786,81	33.786,81	0,00
Vorjahr (TEUR)	(26)	(26)	()
IV Sonstige Vermögensgegenstände	47.369.862,88	39.734.985,92	7.634.876,96
Vorjahr (TEUR)	(22.292)	(14.173)	(8.119)
Gesamtbetrag	148.309.782,95	140.674.905,99	7.634.876,96
Vorjahr (TEUR)	(95.795)	(87.676)	(8.119)

Die Forderungen gegen Gesellschafter betreffen in voller Höhe (Vorjahr 17 TEUR) Forderungen aus Lieferungen und Leistungen.

Von den Forderungen gegen Unternehmen mit denen ein Beteiligungsverhältnis besteht, betreffen 34 TEUR (Vorjahr TEUR 26 TEUR) Forderungen aus Lieferungen und Leistungen.

In den sonstigen Vermögensgegenständen sind Forderungen nach der BPfIV/dem KHEntgG in Höhe von 10.959 TEUR (Vorjahr 1.380 TEUR) sowie aus Fördermitteln nach dem KHG von 28.821 TEUR (Vorjahr 14.030 TEUR) enthalten.

In der Kapitalrücklage werden in Höhe von 278.939 TEUR passive Unterschiedsbeträge aus der Kapitalkonsolidierung ausgewiesen. Diese resultieren einerseits aus einer Unterbewertung der unentgeltlich übertragenen Anteile an den Tochterunternehmen und andererseits aus den vor Erstkonsolidierung thesaurierten Gewinnen in den Tochterunternehmen bzw. Krankenhausbetrieben, weil die Erstkonsolidierung nach dem Zeitpunkt des Erwerbs der Anteile liegt. Damit liegt ein rein technischer unechter Unterschiedsbetrag mit Eigenkapitalcharakter vor.

Die wesentlichen sonstigen Rückstellungen setzen sich wie folgt zusammen:

	TEUR
Überstundenansprüche	11.726
Archivierungskosten	6.694
Rückständiger Urlaub	9.189
MDK Fälle/Prüfungen	8.529
Sonstige Personalkosten	9.674
Instandhaltungen	2.768
ausstehende Rechnungen	3.118
Altersteilzeit	1.575
öffentlich-rechtliche Verpflichtungen	1.897
	55.169

Die sonstigen Aufwandsrückstellungen nach § 249 Abs. 1 Satz 3 und Abs. 2 HGB a. F. wurden gemäß Art. 67 Abs. 3 Satz 1 EGHGB teilweise beibehalten. Es erfolgte eine Inanspruchnahme in Höhe von 1.011 TEUR und eine Auflösung in Höhe von 275 TEUR, so dass sich die Höhe damit zum 31. Dezember 2018 auf 1.841 TEUR (Vorjahr 3.127 TEUR) beläuft.

Die Altersversorgungsverpflichtungen/Altersteilzeitverpflichtungen sind durch Rück-deckungsversicherungen und Bankguthaben mit insgesamt 2.810 TEUR gesichert. Diese dienen in Höhe von 2.569 TEUR ausschließlich der Erfüllung von Schulden aus den Alters-versorgungsverpflichtungen/Altersteilzeitverpflichtungen und sind daher dem Zugriff aller übrigen Gläubiger entzogen. Der beizulegende Zeitwert der Vermögensgegenstände beträgt 2.810 TEUR. Der Erfüllungsbetrag aus den Altersversorgungsverpflichtungen/Altersteilzeitverpflichtungen ist mit 9.107 TEUR zu beziffern. Aus der Saldierung der Pensionsrückstellungen/Altersteilzeitrückstellungen mit dem Planvermögen zum Zeitwert ergibt sich ein aktiver Unterschiedsbetrag aus der Vermögensverrechnung in Höhe von 21 TEUR.

Einen Überblick über die Restlaufzeiten der Verbindlichkeiten gibt der nachfolgende Verbindlichkeitenspiegel:

Art der Verbindlichkeit	Gesamt	bis zu einem Jahr	von über 1 Jahr	davon mehr als 5 Jahre
	EUR	EUR	EUR	EUR
1. Verbindlichkeiten gegenüber Kreditinstituten	7.793.896,95	1.757.465,75	6.036.431,20	166.561,92
Vorjahr (TEUR)	(4.128)	(1.202)	(2.926)	(397)
2. Erhaltene Anzahlungen auf Bestellungen	24.104,69	24.104,69	0,00	0,00
Vorjahr (TEUR)	(13)	(13)	()	()
3. Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen	26.393.864,67	26.393.864,67	0,00	0,00
Vorjahr (TEUR)	(16.910)	(16.910)	()	()
4. Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern	4.521.301,72	902.551,72	3.618.750,00	2.118.750,00
Vorjahr (TEUR)	(7.053)	(2.234)	(4.819)	(2.119)
5. Sonstige Verbindlichkeiten	88.488.999,13	54.074.576,53	34.414.422,60	29.109.131,13
Vorjahr (TEUR)	(55.919)	(50.541)	(5.378)	(3.214)
Gesamt	127.222.167,16	83.152.563,36	44.069.603,80	31.394.443,05
Vorjahr (TEUR)	(84.023)	(70.900)	(13.123)	(5.730)

Die Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern betreffen in Höhe von 4.444 TEUR (Vorjahr 6.927 TEUR) Verbindlichkeiten aus Darlehen und im Übrigen Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen.

In den sonstigen Verbindlichkeiten sind Verbindlichkeiten nach der BPflV/dem KHEntgG in Höhe von 6.425 TEUR (Vorjahr 3.621 TEUR) sowie aus noch nicht zweckentsprechend verwendeten Fördermitteln nach dem KHG von 42.832 TEUR (Vorjahr 27.324 TEUR) enthalten.

4. Erläuterungen zur Konzern-Gewinn- und Verlustrechnung

Die Aufwendungen und Erträge werden unter Beachtung von § 246 Abs. 2 HGB auf das Geschäftsjahr abgegrenzt.

Der Betriebsübergang der Katholische Kliniken Lahn GmbH sowie der Referenz- und Schulungszentrum für Schlafdiagnostik und Beatmungsmedizin Bad Ems GmbH erfolgte zum 1. Januar 2018. Der Betriebsübergang der St. Martini GmbH, Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH, Elisabeth-Krankenhaus Kassel GmbH, St. Monika GmbH, Altenheim St. Elisabeth GmbH, Medizinisches Versorgungszentrum am Elisabeth-Krankenhaus Kassel gemeinnützige GmbH sowie der Vinzenz Dienstleistung GmbH erfolgte zum 1. Januar 2018 (wirtschaftlicher Stichtag). Die MVZ Elisabethinum GmbH hat Ihre Geschäftstätigkeit am 1. April 2018 aufgenommen.

Die Umsatzerlöse entfallen auf:

-	Erlöse aus Krankenhausleistungen mit 655.735 TEUR (Vorjahr 496.661 TEUR)
-	Erlöse aus Wahlleistungen mit 10.242 TEUR (Vorjahr 6.372 TEUR)
-	Erlöse aus ambulanten Leistungen des Krankenhauses mit 28.860 TEUR (Vorjahr 23.638 TEUR)
-	Nutzungsentgelte der Ärzte mit 12.012 TEUR (Vorjahr 9.342 TEUR)
-	Sonstige Umsatzerlöse mit 80.955 TEUR (Vorjahr 49.446 TEUR).
Die sonstigen betrieblichen Erträge enthalten:
-	Erträge aus Zuwendungen zur Finanzierung von Investitionen von 33.966 TEUR (Vorjahr 8.746 TEUR), davon Fördermittel nach dem KHG von 17.067 TEUR (Vorjahr 8.630 TEUR)
-	Erträge aus der Auflösung von Sonderposten/Verbindlichkeiten nach dem KHG und aufgrund sonstiger Zuwendungen zur Finanzierung des Anlagevermögens von 22.614 TEUR (Vorjahr 26.118 TEUR).
-	Erträge aus der Auflösung des Ausgleichspostens für Darlehensförderung von 822 TEUR (Vorjahr 1 TEUR)

In Höhe von 7.174 TEUR (Vorjahr 5.272 TEUR) fielen periodenfremde Erträge an. Des Weiteren werden Erträge aus der Auflösung von Rückstellungen in Höhe von 8.020 TEUR ausgewiesen. In den sonstigen betrieblichen Erträgen sind Erträge aus der Auflösung von Wertberichtigungen auf Forderungen in Höhe von 1.047 TEUR enthalten. In dieser Position finden sich auch Erträge aus Übernahmen in Höhe von 8.048 TEUR. Die Zinsen und ähnlichen Erträge enthalten Erträge aus der Abzinsung von Rückstellungen in Höhe von 172 TEUR (Vorjahr 89 TEUR).

Die sonstigen betrieblichen Aufwendungen beinhalten:

-	Aufwendungen aus der Zuführung von Sonderposten/Verbindlichkeiten nach dem KHG und aufgrund sonstiger Zuwendungen zur Finanzierung des Anlagevermögens von 33.602 TEUR (Vorjahr 9.605 TEUR).
-	Aufwendungen für die nach dem KHG geförderte Nutzung von Anlagegegenständen von 915 TEUR (Vorjahr 238 TEUR).

Die Aufstockung der Rückstellungen für MDK-Prüfungen und die potentielle Rückzahlung von MDK-Pauschalen ist in den betrieblichen Aufwendungen in Höhe von 2.020 TEUR berücksichtigt.

Periodenfremde Aufwendungen entstanden in Höhe von 13.130 TEUR (Vorjahr 5.995 TEUR).

Die Zinsen und ähnlichen Aufwendungen enthalten mit 1.309 TEUR (Vorjahr 995 TEUR) Aufwendungen aus der Aufzinsung von Rückstellungen. Der Zinsaufwand gegenüber Gesellschaftern beläuft sich auf insgesamt 52 TEUR (Vorjahr 20 TEUR).

Im Geschäftsjahr ergaben sich in den sonstigen betrieblichen Erträgen außergewöhnliche Erträge aus der Übernahme von Geschäftsanteilen in Höhe von 8.048 TEUR sowie Erträge aus Zuwendungen in Höhe von 2.660 TEUR, diesen stehen in den sonstigen betrieblichen Aufwendungen aus der Übernahme von Geschäftsanteilen in Höhe von 2.500 TEUR gegenüber.

5. Erläuterungen zur Kapitalflussrechnung

Die Kapitalflussrechnung wurde entsprechend dem Deutschen Rechnungslegungs Standard Nr. 21 (DRS 21) des deutschen Standardisierungsrates erstellt und zeigt die Zahlungsströme aus Geschäfts-, Investitions- und Finanzierungstätigkeit.

Der Finanzmittelfonds umfasst zum 31. Dezember 2018 den in der Bilanz ausgewiesenen Kassenbestand einschließlich der Guthaben bei Kreditinstituten in Höhe von 202.741 TEUR (Vorjahr 196.190 TEUR).

6. Erläuterungen zum Konzerneigenkapitalspiegel

Der Konzerneigenkapitalspiegel wurde entsprechend dem Deutschen Rechnungslegungs Standard Nr. 7 (DRS 7) des deutschen Standardisierungsrates erstellt und zeigt die Entwicklung des Konzerneigenkapitals und des Konzerngesamtergebnisses.

Vom erwirtschafteten Konzerneigenkapital stehen am Bilanzstichtag den Gesellschaftern 63.973 TEUR zur Ausschüttung zur Verfügung.

7. Sonstige Angaben

7.1 Geschäftsführung des Mutterunternehmens

Geschäftsführer des Mutterunternehmens sind Herr Dr. Sven U. Langner, Dresden, sowie Herr Olaf Klok, Hildesheim.

Die Angabe der für die Geschäftsführung gewährten Gesamtbezüge nach § 314 Abs. 1 Nr. 6.a) HGB unterbleibt in entsprechender Anwendung der Schutzklausel des § 314 Abs. 3 Satz 2 HGB. Vorschüsse oder Kredite wurden den Geschäftsführern im Geschäftsjahr 2018 nicht gewährt.

7.2 Haftungsverhältnisse

Mittelbare Versorgungszusagen gegenüber den Arbeitnehmern bestehen bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen (KZVK) in Köln. Bezüglich der mittelbaren Pensionsverpflichtungen bei der KZVK verweisen wir auf unsere Ausführungen unter den Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden zu den Rückstellungen. Mit einer Inanspruchnahme aus der Subsidiärhaftung des Arbeitgebers ist nicht ernsthaft zu rechnen, da bereits Vermögen in erheblichem Umfang aufgebaut wurde, die KZVK eine stabile Anzahl von Beteiligten aufweist, welche regelmäßig ihren Zahlungsverpflichtungen nachkommen, und es darüber hinaus eine Solvenzgarantie der deutschen Bistümer für die KZVK gibt.

7.3 Sonstige finanzielle Verpflichtungen

Sonstige finanzielle Verpflichtungen aus Pacht-, Versorgungs- und sonstigen Verträgen bestehen in Höhe von insgesamt 31.096 TEUR; davon bis zu einem Jahr 3.211 TEUR.

Darüber hinaus bestehen weitere finanzielle Kaufpreisverpflichtungen im Zusammenhang mit dem Erwerb der Vermögensgegenstände und Schulden des Franziskus-Krankenhauses Berlin in Abhängigkeit der bereinigten Jahresergebnisse der Jahre 2018 bis 2020 (sog. earn outs) aus dem Krankenhausbetrieb in Höhe von maximal TEUR 500.

Der Konzern hat sich vertraglich verpflichtet, betreffend das Franziskus-Krankenhaus Berlin nach Maßgabe der krankenhausplanerischen Festsetzungen erforderliche Investitionen durchzuführen, sofern und soweit dies wirtschaftlich vertretbar ist.

7.4 Außerbilanzielle Geschäfte

Außerbilanzielle Geschäfte ergaben sich im Jahr 2018 nicht.

7.5 Nachtragsbericht

Nach Abschluss des Geschäftsjahres 2018 sind keine Vorgänge von besonderer Bedeutung eingetreten.

7.6 Mitarbeiter

Die Anzahl der Mitarbeiter nach Köpfen stellt sich in 2018 wie folgt dar (Kopfzahl gemäß §§ 267, 285 HGB):

	Köpfe
Ärztlicher Dienst	1.505
Pflegedienst	3.358
Medizinisch-Technischer Dienst	1.130
Funktionsdienst	1.279
Klinisches Hauspersonal	25
Wirtschafts- und Versorgungsdienst ¹⁾	370
Technischer Dienst	162
Verwaltungsdienst	693
Sonderdienst	32
Personal der Ausbildungsstätten	83
Sonstiges Personal ¹⁾	957
	9.593

¹⁾ Inkl. Personal Servicegesellschaften

7.7 Mitglieder des Aufsichtsrates

Die Mitglieder des Aufsichtsrates sind:

-	Schwester M. Dominika Kinder (Aufsichtsratsvorsitzende), Berlin, Provinzoberin der Kongregation der Schwestern von der heiligen Elisabeth, Kuratoriumsvorsitzende der Katholischen Wohltätigkeitsanstalt zur heiligen Elisabeth, rechtsfähige Stiftung öffentlichen Rechts
-	Diözesan-Caritasdirektor Dr. Hans-Jürgen Marcus, Hildesheim (stellvertretender Aufsichtsratsvorsitzender), Diözesan-Caritasdirektor für die Diözese Hildesheim a.D., Kuratoriumsvorsitzender der Kirchlichen Stiftung St. Bernward, rechtsfähige kirchliche Stiftung bürgerlichen Rechts
-	Schwester M. Teresa Slaby, Generaloberin der Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom III. Vinzenz von Paul in Hildesheim
-	Schwester M. Thoma Skowronska, Reinbek, stellvertretende Provinzökonomin der Kongregation der Schwestern von der heiligen Elisabeth
-	Schwester M. Canisia Corleis, Hildesheim, Geschäftsführerin a. D., Generalvikarin der Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom III. Vinzenz von Paul in Hildesheim, stellvertretende Kuratoriumsvorsitzende der Kirchlichen Stiftung St. Bernward, rechtsfähige kirchliche Stiftung bürgerlichen Rechts
-	Dr. med. Dirk Albrecht, Düsseldorf, Arzt, Geschäftsführer Contilia GmbH
-	Ralf Breuer, Leipzig, Geschäftsführer der Caritas-Behindertenwerk GmbH Burgenland-kreis
-	Dr. Rudolf Hartwig, Ratingen, Geschäftsführer a. D., Rentner
-	Wilhelm Melier, Dormagen-Delhoven, Justiziar Erzbistum Köln a. D., Rechtsanwalt
-	Friedrich W. Mohr, Mainz, Rechtsanwalt
-	Helmut Müller, Hildesheim, Finanzdirektor Bischöfliches Generalvikariat Hildesheim

Die Gesamtvergütung der Mitglieder des Aufsichtsrates für 2018 beträgt 99 TEUR, davon 11 TEUR für Aufwandsentschädigungen.

7.8 Honorar des Abschlussprüfers

Das von dem Abschlussprüfer für das Geschäftsjahr berechnete Gesamthonorar ohne Umsatzsteuer beläuft sich auf 509 TEUR und betrifft das Honorar für die Jahresabschlussprüfung in Höhe von 331 TEUR, in Höhe von 71 TEUR Steuerberatungskosten und in Höhe von 107 TEUR sonstige Leistungen.

7.9 Befreiung nach § 264 Abs. 3 HGB

Folgende Tochtergesellschaften der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH, eingetragen beim Amtsgericht Berlin-Charlottenburg, HRB 150299, nehmen für das Geschäftsjahr 2018 die Befreiung nach § 264 Abs. 3 HGB in Anspruch (§ 264 Abs. 3 HGB):

St. Joseph Krankenhaus Berlin-Tempelhof GmbH, Berlin
Amtsgericht Berlin-Charlottenburg; HRB 151281

Krankenhaus St. Joseph-Stift Dresden GmbH, Dresden
Amtsgericht Dresden; HRB 32410

Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH, Eutin
Amtsgericht Lübeck; HRB 13111

Krankenhaus St. Elisabeth und St. Barbara Halle (Saale) GmbH, Halle (Saale)
Amtsgericht Stendal; HRB 19750

St. Elisabeth Krankenhaus Lahnstein - Ihr Gesundheitszentrum - GmbH, Lahnstein
Amtsgericht Koblenz; HRB 23662

Krankenhaus St. Marienstift Magdeburg GmbH, Magdeburg
Amtsgericht Stendal; HRB 19532

Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift GmbH, Reinbek
Amtsgericht Lübeck; HRB 13137

St. Bernward Krankenhaus GmbH, Hildesheim
Amtsgericht Hildesheim; HRB 203223

St. Elisabeth Krankenhaus Salzgitter gGmbH, Salzgitter
Amtsgericht Braunschweig; HRB 9781

St. Martini GmbH, Duderstadt
Amtsgericht Göttingen; HRB 4230

Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH, Hannover
Amtsgericht Hannover; HRB 61353

Elisabeth-Krankenhaus Kassel GmbH, Kassel
Amtsgericht Kassel; HRB 5795

- im folgenden "Gesellschaften" -.

Mit Gesellschafterbeschluss vom 13. März 2019 hat die Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH als Gesellschafterin der genannten Gesellschaften, der Befreiung von den handelsrechtlichen Vorschriften zur Offenlegung des Jahresabschlusses gemäß § 264 Abs. 3 Nr. 1 HGB für das Geschäftsjahr 2018 zugestimmt. Es besteht eine freiwillige Verlustübernahmeerklärung der Gesellschafterin.

Die Gesellschaften werden im Konzernabschluss der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH als Konzernmutter einbezogen.

7.10 Konzernabschluss

Die Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH stellt den Konzernabschluss für den größten und kleinsten Kreis auf. Der Konzernabschluss wird durch Einreichung beim elektronischen Bundesanzeiger offen gelegt.

7.11 Ergebnisverwendung

Die Geschäftsführung des Mutterunternehmens schlägt vor, den Jahresüberschuss des Mutterunternehmens in die Gewinnrücklagen einzustellen.

Die Gesellschafterversammlung des Mutterunternehmens beschließt nach Feststellung des Jahresabschlusses über die Verwendung des Jahresergebnisses.

Berlin, 22. Mai 2019

gez. Dr. Sven U. Langner, Geschäftsführer

gez. Olaf Klok, Geschäftsführer

Anlagenspiegel

	Entwicklung der Anschaffungswerte
Bilanzposten	Anfangsstand	± Korrektur ^(K) Erstkonso- lidierung	± Umbuchung ^(U) Zugang	Abgang	Endstand
A. Anlagevermögen	EUR	EUR	EUR	EUR	EUR
1	2	3	4	5	6
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	15.225.182,32	- 14,00 ^(K) 4.236.620,86	+ 181.936,45 ^(U) 2.982.942,77	341.136,94	22.285.531,46
2. Geschäfts- oder Firmenwert	11.936.050,93	455.000,00	+ 1.684.000,00 ^(U) 1.853.972,00	0,00	15.929.022,93
3. Geleistete Anzahlungen auf immaterielle Vermögensgegen- stände	165.215,17	+ 320.219,40 ^(K) 2.707,25	- 1.628.293,63 ^(u) 2.682.693,39	4.248,30	1.538.293,28
	27.326.448,42	+ 320.205,40 ^(K) 4.694.328,11	+ 237.642,82 ^(U) 7.519.608,16	345.385,24	39.752.847,67
II. Sachanlagen
1. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte und Betriebs- bauten auf fremden Grund- stücken	586.948.310,13	143.002.106,36	+17.174.145,69 ^(U) 5.552.040,27	2.312.627,33	750.363.975,12
2. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte mit Wohnbauten einschließlich der Wohnbauten auf fremden Grundstücken	6.455.869,72	4.389.801,85	+ 0,01 ^(U)	0,00	10.845.671,58
3. Außenanlagen	16.512.576,97	0,00	+ 118.959,67 ^(U) 422.407,06	47.864,33	17.006.079,37
4. Technische Anlagen	48.645.626,64	29.703.767,22	+ 205.744,50 ^(U) 701.704,49	575.730,70	78.681.112,15
5. Einrichtungen und Ausstattungen	180.188.181,67	- 66,96 ^(K) 66.986.961,30	+ 1.321.356,75 ^(U) 21.340.114,89	10.458.069,17	259.378.478,48
6. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	25.023.769,01	- 329.969,42 ^(K) 3.992.824,15	- 18.850.238,92 ^(U) 19.567.875,29	112.744,24	29.291.515,87
	863.774.334,14	- 330.036,38 ^(K) 248.075.460,88	- 30.032,30 ^(U) 47.584.142,00	13.507.035,77	1.145.566.832,57
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unter- nehmen	0,00	0,00	4.800.000,00	0,00	4.800.000,00
2. Beteiligungen	34.966,96	0,00	0,00	0,00	34.966,96
3. Sonstige Finanzanlagen	1.148.207,74	1.000,00	91.321,55	0,00	1.240.529,29
	1.183.174,70	1.000,00	4.891.321,55	0,00	6.075.496,25
	892.283.957,26	- 9.830,98 ^(K) 252.770.788,99	+ 207.610,52 ^(U) 59.995.071,71	13.852.421,01	1.191.395.176,49

	Entwicklung der Abschreibungen
Bilanzposten	Anfangsstand	± Korrektur( Erstkonso- lidierung	± Umbuchung(u) Abschreibungen des Geschäftsjahres	Entnahme für Abgänge	Endstand
A. Anlagevermögen	EUR	EUR	EUR	EUR	EUR
1	7	8	9	10	11
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	13.028.048,56	3.656.198,86	1.816.108,16	240.709,02	18.259.646,56
2. Geschäfts- oder Firmenwert	5.069.155,15	373.750,00	277.209,78	0,00	5.720.114,93
3. Geleistete Anzahlungen auf immaterielle Vermögensgegen- stände	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
	18.097.203,71	4.029.948,86	2.093.317,94	240.709,02	23.979.761,49
II. Sachanlagen
1. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte und Betriebs- bauten auf fremden Grund- stücken	359.168.119,92	+ 10,00 ^(K) 67.589.319,89	+ 45.482,86 ^(U) 19.625.519,92	2.312.625,33	444.115.827,26
2. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte mit Wohnbauten einschließlich der Wohnbauten auf fremden Grundstücken	6.074.223,72	8149 3.418.119,84	+ 15.850,01 ^(U) 331.328,00	0,00	9.839.521,57
3. Außenanlagen	12.578.174,01	- 490,84 ^(K)	+ 399,13 ^(U) 323.394,46	46.850,86	12.854.625,90
4. Technische Anlagen	41.497.568,53	19.367.768,22	+ 1.331,63 ^(U) 2.435.262,21	481.392,57	62.820.538,02
5. Einrichtungen und Ausstattungen	141.964.164,21	- 59.174,28 ^(K) 53.235.315,00	+ 277.450,51 ^(U) 14.331.346,29	9.997.118,62	199.751.983,11
6. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	1.593.739,14	- 1.509.750,02 ^(K) 11.426,75	- 83.989,12 ^(U) 0,00	0,00	11.426,75
	562.875.989,53	- 1.569.405,14 ^(K) 143.621.949,70	+ 256.525,02 ^(U) 37.046.850,88	12.837.987,38	729.393.922,61
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unter- nehmen	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
2. Beteiligungen	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
3. Sonstige Finanzanlagen	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
	580.973.193,24	- 1.569.405,14 ^(K) 147.651.898,56	+ 256.525,02 ^(U) 39.140.168,82	13.078.696,40	753.373.684,10


Bilanzposten	Restbuchwerte 31.12.2018	Restbuchwerte 31.12.2017
A. Anlagevermögen	EUR	EUR
1	12	13
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	4.025.884,90	2.197.133,76
2. Geschäfts- oder Firmenwert	10.208.908,00	6.866.895,78
3. Geleistete Anzahlungen auf immaterielle Vermögensgegen- stände	1.538.293,28	165.215,17
	15.773.086,18	9.229.244,71
II. Sachanlagen
1. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte und Betriebs- bauten auf fremden Grund- stücken	306.248.147,86	227.780.190,21
2. Grundstücke und grundstücksgleiche Rechte mit Wohnbauten einschließlich der Wohnbauten auf fremden Grundstücken	1.006.150,01	381.646,00
3. Außenanlagen	4.151.453,47	3.934.402,96
4. Technische Anlagen	15.860.574,13	7.148.058,11
5. Einrichtungen und Ausstattungen	59.626.495,37	38.224.017,46
6. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	29.280.089,12	23.430.029,87
	416.172.909,96	300.898.344,61
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unter- nehmen	4.800.000,00	0,00
2. Beteiligungen	34.966,96	34.966,96
3. Sonstige Finanzanlagen	1.240.529,29	1.148.207,74
	6.075.496,25	1.183.174,70
	438.021.492,39	311.310.764,02

Kapitalflussrechnung für das Geschäftsjahr 2018

		2018
		TEUR
1.	Periodenergebnis (einschließlich Ergebnisanteilen von Minderheitsgesellschaftern) vor außerordentlichen Posten	74
2.	Abschreibungen/Zuschreibungen auf Gegenstände des Anlagevermögens	59.186
3.	Zunahme/Abnahme der Rückstellungen	33.802
4.	Sonstige zahlungsunwirksame Aufwendungen/Erträge	51.960
5.	Gewinn/Verlust aus dem Abgang von Gegenständen des Anlagevermögens	32
6.	Zunahme/Abnahme der Vorräte, der Forderungen aus Lieferungen und Leistungen sowie anderer Aktiva, die nicht der Investitions- oder Finanzierungstätigkeit zuzuordnen sind	-45.796
7.	Zunahme/Abnahme der Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen sowie anderer Passiva, die nicht der Investitions- oder Finanzierungstätigkeit zuzuordnen sind	24.441
8.	Zinsaufwendungen/Zinserträge	1.211
9.	Cashflow aus der laufenden Geschäftstätigkeit	124.910
10.	Auszahlungen für Investitionen in das Sachanlagevermögen	-49.094
11.	Auszahlungen für Investitionen in das immaterielle Anlagevermögen	-7.520
12.	Einzahlungen aus Abgängen von Gegenständen des Finanzanlagevermögens	742
13.	Auszahlungen für Investitionen in das Finanzanlagevermögen	-4.891
14.	Erhaltene Zinsen	428
15.	Cashflow aus der Investitionstätigkeit	-60.335
16.	Gezahlte Zinsen	-1.639
17.	Einzahlungen aus der Begebung von Anleihen und der Aufnahme von (Finanz-) Krediten	4.550
18.	Auszahlungen aus der Tilgung von Anleihen und (Finanz-) Krediten	-885
19.	Cashflow aus der Finanzierungstätigkeit	2.026
20.	Zahlungswirksame Veränderungen des Finanzmittelfonds	66.601
21.	Konsolidierungskreis- und bewertungsbedingte Änderungen des Finanzmittelfonds	-60.050
22.	Finanzmittelfonds am Anfang der Periode	196.190
23.	Finanzmittelfonds am Ende der Periode	202.741

Konzerneigenkapitalspiegel

	Eigenkapital des Mutterunternehmens
		Rücklagen
	Gezeichnetes Kapital	Kapitalrücklagen	Gewinnrücklagen
	EUR	EUR	EUR
Stand 1.1.2018	1.000.000,00	219.427.176,56	49.005.740,20
Einstellungen in Rücklagen	0,00	0,00	14.967.630,30
Änderungen des Konsolidierungskreises	0,00	64.371.124,80	0,00
Konzernjahresüberschuss	0,00	0,00	0,00
Stand 31.12.2018	1.000.000,00	283.798.301,36	63.973.370,50

	Eigenkapital des Mutterunternehmens
		Konzernjahresüberschuss, der dem Mutterunternehmen zuzurechnen ist
	Gewinnvortrag		Summe
	EUR	EUR	EUR
Stand 1.1.2018	1.163.792,95	13.803.837,35	284.400.547,06
Einstellungen in Rücklagen	-1.163.792,95	-13.803.837,35	0,00
Änderungen des Konsolidierungskreises	0,00	0,00	64.371.124,80
Konzernjahresüberschuss	0,00	660.264,66	660.264,66
Stand 31.12.2018	0,00	660.264,66	349.431.936,52

	Nicht beherrschende Anteile
	Nicht beherrschende Anteile vor Jahresergebnis	Auf nicht beherrschende Anteile entfallende Verluste
	Nicht beherrschende Anteile vor Jahresergebnis	Auf nicht beherrschende Anteile entfallende Verluste	Summe	Konzernei- genkapital
	EUR	EUR	EUR	EUR
Stand 1.1.2018	551.322,75	-70.936,91	480.385,84	284.880.932,90
Einstellungen in Rücklagen	0,00	0,00	0,00	0,00
Änderungen des Konsolidierungskreises	741.198,00	0,00	741.198,00	65.112.322,80
Konzernjahresüberschuss	0,00	-585.762,75	-585.762,75	74.501,91
Stand 31.12.2018	1.292.520,75	-656.699,66	635.821,09	350.067.757,61

Berlin, 22. Mai 2019

gez. Dr. Sven U. Langner, Geschäftsführer

gez. Olaf Klok, Geschäftsführer

Bestätigungsvermerk des unabhängigen Abschlussprüfers

An die Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH, Berlin

Prüfungsurteile

Wir haben den Konzernabschluss der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH, Berlin, und Ihrer Tochtergesellschaften (der Konzern) - bestehend aus der Konzernbilanz zum 31. Dezember 2018, der Konzern-Gewinn- und Verlustrechnung, dem Konzerneigenkapitalspiegel und der Konzernkapitalflussrechnung für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2018 sowie dem Konzernanhang, einschließlich der Darstellung der Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden - geprüft. Darüber hinaus haben wir den Konzernlagebericht der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2018 geprüft.

Nach unserer Beurteilung aufgrund der bei der Prüfung gewonnenen Erkenntnisse

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entspricht der beigefügte Konzernabschluss in allen wesentlichen Belangen den deutschen handelsrechtlichen Vorschriften und vermittelt unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens- und Finanzlage des Konzerns zum 31. Dezember 2018 sowie seiner Ertragslage für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2018 und

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vermittelt der beigefügte Konzernlagebericht insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage des Konzerns. In allen wesentlichen Belangen steht dieser Konzernlagebericht in Einklang mit dem Konzernabschluss, entspricht den deutschen gesetzlichen Vorschriften und stellt die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend dar.

Gemäß § 322 Abs. 3 Satz 1 HGB erklären wir, dass unsere Prüfung zu keinen Einwendungen gegen die Ordnungsmäßigkeit des Konzernabschlusses und des Konzernlageberichtes geführt hat.

Grundlage für die Prüfungsurteile

Wir haben unsere Prüfung des Konzernabschlusses und des Konzernlageberichtes in Übereinstimmung mit § 317 HGB unter Beachtung der vom Institut der Wirtschaftsprüfer (IDW) festgestellten deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung durchgeführt. Unsere Verantwortung nach diesen Vorschriften und Grundsätzen ist im Abschnitt "Verantwortung des Abschlussprüfers für die Prüfung des Konzernabschlusses und des Konzernlageberichtes" unseres Bestätigungsvermerks weitergehend beschrieben. Wir sind von den Konzernunternehmen unabhängig in Übereinstimmung mit den deutschen handelsrechtlichen und berufsrechtlichen Vorschriften und haben unsere sonstigen deutschen Berufspflichten in Übereinstimmung mit diesen Anforderungen erfüllt. Wir sind der Auffassung, dass die von uns erlangten Prüfungsnachweise ausreichend und geeignet sind, um als Grundlage für unsere Prüfungsurteile zum Konzernabschluss und zum Konzernlagebericht zu dienen.

Verantwortung der gesetzlichen Vertreter für den Konzernabschluss und den Konzernlagebericht

Die gesetzlichen Vertreter sind verantwortlich für die Aufstellung des Konzernabschlusses, der den deutschen handelsrechtlichen Vorschriften in allen wesentlichen Belangen entspricht, und dafür, dass der Konzernabschluss unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage des Konzerns vermittelt. Ferner sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die internen Kontrollen, die sie in Übereinstimmung mit den deutschen Grundsätzen ordnungsmäßiger Buchführung als notwendig bestimmt haben, um die Aufstellung eines Konzernabschlusses zu ermöglichen, der frei von wesentlichen - beabsichtigten oder unbeabsichtigten - falschen Darstellungen ist.

Bei der Aufstellung des Konzernabschlusses sind die gesetzlichen Vertreter dafür verantwortlich, die Fähigkeit des Konzerns zur Fortführung der Unternehmenstätigkeit zu beurteilen. Des Weiteren haben sie die Verantwortung, Sachverhalte in Zusammenhang mit der Fortführung der Unternehmenstätigkeit, sofern einschlägig, anzugeben. Darüber hinaus sind sie dafür verantwortlich, auf der Grundlage des Rechnungslegungsgrundsatzes der Fortführung der Unternehmenstätigkeit zu bilanzieren, sofern dem nicht tatsächliche oder rechtliche Gegebenheiten entgegenstehen.

Außerdem sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die Aufstellung des Konzernlageberichtes, der insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage des Konzerns vermittelt sowie in allen wesentlichen Belangen mit dem Konzernabschluss in Einklang steht, den deutschen gesetzlichen Vorschriften entspricht und die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend darstellt. Ferner sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die Vorkehrungen und Maßnahmen (Systeme), die sie als notwendig erachtet haben, um die Aufstellung eines Konzernlageberichtes in Übereinstimmung mit den anzuwendenden deutschen gesetzlichen Vorschriften zu ermöglichen, und um ausreichende geeignete Nachweise für die Aussagen im Konzernlagebericht erbringen zu können.

Verantwortung des Abschlussprüfers für die Prüfung des Konzernabschlusses und des Konzernlageberichts

Unsere Zielsetzung ist, hinreichende Sicherheit darüber zu erlangen, ob der Konzernabschluss als Ganzes frei von wesentlichen - beabsichtigten oder unbeabsichtigten - falschen Darstellungen ist, und ob der Konzernlagebericht insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage des Konzerns vermittelt sowie in allen wesentlichen Belangen mit dem Konzernabschluss sowie mit den bei der Prüfung gewonnenen Erkenntnissen in Einklang steht, den deutschen gesetzlichen Vorschriften entspricht und die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend darstellt, sowie einen Bestätigungsvermerk zu erteilen, der unsere Prüfungsurteile zum Konzernabschluss und zum Konzernlagebericht beinhaltet.

Hinreichende Sicherheit ist ein hohes Maß an Sicherheit, aber keine Garantie dafür, dass eine in Übereinstimmung mit § 317 HGB unter Beachtung der vom Institut der Wirtschaftsprüfer (IDW) festgestellten deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung durchgeführte Prüfung eine wesentliche falsche Darstellung stets aufdeckt. Falsche Darstellungen können aus Verstößen oder Unrichtigkeiten resultieren und werden als wesentlich angesehen, wenn vernünftigerweise erwartet werden könnte, dass sie einzeln oder insgesamt die auf der Grundlage dieses Konzernabschlusses und Konzernlageberichtes getroffenen wirtschaftlichen Entscheidungen von Adressaten beeinflussen.

Während der Prüfung üben wir pflichtgemäßes Ermessen aus und bewahren eine kritische Grundhaltung. Darüber hinaus

•	identifizieren und beurteilen wir die Risiken wesentlicher - beabsichtigter oder unbeabsichtigter - falscher Darstellungen im Konzernabschluss und im Konzernlagebericht, planen und führen Prüfungshandlungen als Reaktion auf diese Risiken durch sowie erlangen Prüfungsnachweise, die ausreichend und geeignet sind, um als Grundlage für unsere Prüfungsurteile zu dienen. Das Risiko, dass wesentliche falsche Darstellungen nicht aufgedeckt werden, ist bei Verstößen höher als bei Unrichtigkeiten, da Verstöße betrügerisches Zusammenwirken, Fälschungen, beabsichtigte Unvollständigkeiten, irreführende Darstellungen bzw. das Außerkraftsetzen interner Kontrollen beinhalten können.
•	gewinnen wir ein Verständnis von dem für die Prüfung des Konzernabschlusses relevanten internen Kontrollsystem und den für die Prüfung des Konzernlageberichtes relevanten Vorkehrungen und Maßnahmen, um Prüfungshandlungen zu planen, die unter den gegebenen Umständen angemessen sind, jedoch nicht mit dem Ziel, ein Prüfungsurteil zur Wirksamkeit dieser Systeme abzugeben.
•	beurteilen wir die Angemessenheit der von den gesetzlichen Vertretern angewandten Rechnungslegungsmethoden sowie die Vertretbarkeit der von den gesetzlichen Vertretern dargestellten geschätzten Werte und damit zusammenhängenden Angaben.
•	ziehen wir Schlussfolgerungen über die Angemessenheit des von den gesetzlichen Vertretern angewandten Rechnungslegungsgrundsatzes der Fortführung der Unternehmenstätigkeit sowie, auf der Grundlage der erlangten Prüfungsnachweise, ob eine wesentliche Unsicherheit im Zusammenhang mit Ereignissen oder Gegebenheiten besteht, die bedeutsame Zweifel an der Fähigkeit des Konzerns zur Fortführung der Unternehmenstätigkeit aufwerfen können. Falls wir zu dem Schluss kommen, dass eine wesentliche Unsicherheit besteht, sind wir verpflichtet, im Bestätigungsvermerk auf die dazugehörigen Angaben im Konzernabschluss und im Konzernlagebericht aufmerksam zu machen oder, falls diese Angaben unangemessen sind, unser jeweiliges Prüfungsurteil zu modifizieren. Wir ziehen unsere Schlussfolgerungen auf der Grundlage der bis zum Datum unseres Bestätigungsvermerks erlangten Prüfungsnachweise. Zukünftige Ereignisse oder Gegebenheiten können jedoch dazu führen, dass der Konzern seine Unternehmenstätigkeit nicht mehr fortführen kann.
•	beurteilen wir die Gesamtdarstellung, den Aufbau und den Inhalt des Konzernabschlusses einschließlich der Angaben sowie ob der Konzernabschluss die zugrunde liegenden Geschäftsvorfälle und Ereignisse so darstellt, dass der Konzernabschluss unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage des Konzerns vermittelt.
•	holen wir ausreichende geeignete Prüfungsnachweise für die Rechnungslegungsinformationen der Unternehmen oder Geschäftstätigkeiten innerhalb des Konzerns ein, um Prüfungsurteile zum Konzernabschluss und zum Konzernlagebericht abzugeben. Wir sind verantwortlich für die Anleitung, Überwachung und Durchführung der Konzernabschlussprüfung. Wir tragen die alleinige Verantwortung für unsere Prüfungsurteile.
•	beurteilen wir den Einklang des Konzernlageberichtes mit dem Konzernabschluss, seine Gesetzesentsprechung und das von ihm vermittelte Bild von der Lage des Konzerns.
•	führen wir Prüfungshandlungen zu den von den gesetzlichen Vertretern dargestellten zukunftsorientierten Angaben im Konzernlagebericht durch. Auf Basis ausreichender geeigneter Prüfungsnachweise vollziehen wir dabei insbesondere die den zukunftsorientierten Angaben von den gesetzlichen Vertretern zugrunde gelegten bedeutsamen Annahmen nach und beurteilen die sachgerechte Ableitung der zukunftsorientierten Angaben aus diesen Annahmen. Ein eigenständiges Prüfungsurteil zu den zukunftsorientierten Angaben sowie zu den zugrunde liegenden Annahmen geben wir nicht ab. Es besteht ein erhebliches unvermeidbares Risiko, dass künftige Ereignisse wesentlich von den zukunftsorientierten Angaben abweichen.

Wir erörtern mit den für die Überwachung Verantwortlichen unter anderem den geplanten Umfang und die Zeitplanung der Prüfung sowie bedeutsame Prüfungsfeststellungen, einschließlich etwaiger Mängel im internen Kontrollsystem, die wir während unserer Prüfung feststellen.

Berlin, 29. Juli 2019

Solidaris Revisions-GmbH
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Steuerberatungsgesellschaft
Zweigniederlassung Berlin

Dirk Römer, Wirtschaftsprüfer

Ulrich Karl, Wirtschaftsprüfer

Bericht des Aufsichtsrats

Die Geschäftsführung hat den Aufsichtsrat über die Entwicklung des Unternehmens und alle wesentlichen Geschäftsvorfälle regelmäßig mündlich und schriftlich unterrichtet. Anhand der Berichte und der erteilten Auskünfte hat der Aufsichtsrat die Geschäftsführung überwacht. Wichtige geschäftliche Einzelvorgänge wurden im Aufsichtsrat behandelt. Die Geschäftsvorgänge, die auf Grund gesetzlicher oder satzungsmäßiger Bestimmung der Zustimmung des Aufsichtsrats unterliegen, wurden geprüft und mit der Geschäftsführung erörtert.

Der Konzernabschluss für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis 31. Dezember 2018 sowie der Konzernlagebericht für das Geschäftsjahr 2018 sind unter Einbeziehung der Buchführung von der durch Gesellschafterbeschluss zum Abschlussprüfer gewählten Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Solidaris Revisions-GmbH, Berlin, geprüft worden. Sie hat den uneingeschränkten Bestätigungsvermerk erteilt.

Der Aufsichtsrat hat den Konzernabschluss für das Geschäftsjahr 2018 und den Konzernlagebericht geprüft und in der Sitzung am 26. August 2019 in Anwesenheit des Abschlussprüfers ausführlich behandelt. Der Aufsichtsrat schließt sich dem Ergebnis der Abschlussprüfung an und erhebt auch nach dem abschließenden Ergebnis seiner eigenen Prüfung keine Einwendungen. In der Sitzung am 26. August 2019 hat der Aufsichtsrat der Gesellschafterversammlung empfohlen, den Konzernabschluss und den Konzernlagebericht für das Geschäftsjahr 2018 zu billigen.

Der Aufsichtsrat dankt der Geschäftsführung an dieser Stelle für ihren Einsatz und ihr verdienstvolles Wirken im Interesse des Unternehmens.

Berlin, den 26. August 2019

Der Aufsichtsrat

Sr. M. Dominika Kinder, Vorsitzende

Billigung Konzernabschluss 2018

Der Konzernabschluss der Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH, Berlin, zum 31. Dezember 2018 wurde in der Gesellschafterversammlung am 26. August 2019 gebilligt.