ARBEIT&LEBENshilfe gGmbH der Lebenshilfe KV Tirschenreuth
AktivAG Weiden i.d. OPf. · HRB 3108Die ARBEIT&LEBENshilfe gGmbH der Lebenshilfe KV Tirschenreuth mit Sitz in Mitterteich und Geschäftsanschrift Waldsassener Str. 9, 95666 Mitterteich ist unter HRB 3108 im Handelsregister des Amtsgerichts Weiden i.d. OPf. eingetragen. Das Stammkapital beträgt 25.000,00 €, der Gesellschaftsvertrag datiert vom 15. September 2006. Die Geschäftsführung liegt bei Berthold Kellner; eine Prokura ist nicht eingetragen. Bisher sind drei Eintragungen erfolgt, die letzte am 28. Januar 2025.
Letzte Registeränderungen
Drei Eintragungen seit der Gründung, die letzte am 28.01.2025.
- Eintragung im HandelsregisterInhalt aus dem aktuellen Abdruck nicht ersichtlich · im chronologischen Abdruck enthaltenHRB 3108
- Sitz eingetragenHRB 3108
- Vertreter eingetragenBerthold KellnerHRB 3108
- Rechtsform eingetragenHRB 3108
- Firma eingetragenHRB 3108
Finanzdaten
Aus den im Unternehmensregister offengelegten Jahresabschlüssen.
Aus den offengelegten Jahresabschlüssen ließen sich keine Kennzahlen verlässlich lesen. Die Berichte selbst findest du unter Dokumente.
Stammdaten
Aus dem Handelsregister des Amtsgerichts Weiden i.d. OPf..
- Registergericht
- Amtsgericht Weiden i.d. OPf.
- Registernummer
- HRB 3108
- Rechtsform
- Gesellschaft mit beschränkter Haftung
- Stammkapital
- 25.000,00 €
- Geschäftsanschrift
- Waldsassener Str. 9, 95666 MitterteichStand 28.01.2025
- Gründung
- 15.09.2006
- Tag der letzten Eintragung
- 28.01.20253 Eintragungen bisher
- Gegenstand
- Die Erbringung gemeinnütziger Dienstleistungen, insbesondere in den Bereichen Freizeit, Gastronomie und Handel, zum Zwecke der Beschäftigung und Ausbildung von Menschen mit…
- Branchenklassifikation
- WZ-Code, NACE, Peer-GruppeExplorerFreischalten
Vertretung
Ein Geschäftsführer, keine Prokura eingetragen. Stand der letzten Eintragung: 28.01.2025.
Kontrollstruktur
Rekonstruiert aus Gesellschafterlisten und Beteiligungsdaten. Gesellschafter und wirtschaftlich Berechtigte sind nicht dasselbe.
Netzwerk
Verbundene Gesellschaften und weitere Mandate der Vertretung. Jeder Eintrag führt auf die eigene Registerseite.
Weitere Mandate der Vertretung
1Sanktionsstatus
Abgleich der Gesellschaft gegen sechs Sanktions- und PEP-Listen.
Ergebnis gesperrt
Der Abgleich der Gesellschaft gegen 6 Listen ist mit Explorer abrufbar.
Freigeschaltet siehst du je Liste Treffer oder kein Treffer und den Zeitpunkt des Abgleichs. Das Ergebnis ersetzt keine eigene Sorgfaltsprüfung nach GwG.
Dokumente
Sechs Dokumente aus Handelsregister und Unternehmensregister. Eines davon ist nach Anmeldung frei abrufbar, zwei liegen für diese Gesellschaft nicht vor.
Unternehmensgegenstand
Wortlaut aus dem Registerauszug.
Die Erbringung gemeinnütziger Dienstleistungen, insbesondere in den Bereichen Freizeit, Gastronomie und Handel, zum Zwecke der Beschäftigung und Ausbildung von Menschen mit schwerer Behinderung im Sinne von § 132 SGB IX. Die Schaffung von sozialversicherungspflichtigen Dauerarbeitsplätzen in den Bereichen Freizeit, Gastronomie und Handel für schwerbehinderte Menschen, deren sonstige Beschäftigung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt aufgrund von Art oder Schwere der Behinderung oder wegen sonstiger Umstände voraussichtlich trotz Ausschöpfens aller Fördermöglichkeiten und des Einsatzes von Integrationsfachdiensten auf besondere Schwierigkeiten stößt. Es werden mindestens 40 % besonders betroffene schwerbehinderte Menschen im Sinn von § 132 SGB IX in der Gesellschaft beschäftigt werden. Zu diesem Zweck bietet die Gesellschaft Arbeitsplätze, die dem Leistungsvermögen dieser Mitarbeiter/innen nahe kommt. Ziel ist es, die behinderten Menschen längerfristig wieder auf dem ersten Arbeitsmarkt einzugliedern und zu integrieren. Zweck des Unternehmens ist die berufliche Integration von Menschen mit schwerer Behinderung (§ 132 SGB IX) sowie deren soziale Unterstützung und Betreuung im Rahmen des Eingliederungsprozesses und im Rahmen des täglichen Lebens. Die Gesellschaft setzt sich ein für die Belange der o.g. Behinderten, erbringt und unterstützt Maßnahmen, die eine Benachteiligung dieser Gruppen verhindert oder deren Lebenssituation positiv verändert. Der Gegenstand des Unternehmens wird insbesondere verwirklicht durch - Bereitstellung geeigneter Arbeitsplätze für schwerbehinderte Menschen im Sinn des § 132 SGB IX; - Begleitung und Unterstützung dieser Personen bei der beruflichen Integration; - Schaffung personeller Strukturen und entsprechendes Wirtschaften, so dass die Mitarbeiter/innen entsprechend den Aufgaben nach § 134 SGB IX beschäftigt und entlohnt werden können.
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