Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH

Siegen

Jahresabschluss zum Geschäftsjahr vom 01.01.2022 bis zum 31.12.2022

Bilanz zum 31. Dezember 2022

AKTIVSEITE

	31.12.2022		31.12.2021
	€	€	€
A. Anlagevermögen
I. Immaterielle Vermögensgegenstände		16.118,00	19.384,00
II. Sachanlagen
1. Grundstücke, grundstücksgleiche Rechte und Bauten einschließlich der Bauten auf fremden Grundstücken	121.413,00		137.421,00
2. Andere Anlagen, Betriebs- und Geschäftsausstattung	75.587,00		82.243,00
3. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	29.097,25		0,00
		226.097,25	219.664,00
III. Finanzanlagen		218.520,00	218.520,00
davon Anteile an verbundenen Unternehmen € 218.000,00			(218.000,00)
		460.735,25	457.568,00
B. Umlaufvermögen
I. Forderungen und sonstige Vermögensgegenstände	1.943.258,47		2.368.920,67
davon Forderungen gegen verbundene Unternehmen € 152.926,87			(58.142,87)
davon Forderungen gegen Gesellschafter € 22.946,27			(17,43)
II. Kassenbestand und Guthaben bei Kreditinstituten	2.600.721,23		2.363.234,27
		4.543.979,70	4.732.154,94
C. Rechnungsabgrenzungsposten		54.745,07	57.351,95
		5.059.460,02	5.247.074,89

PASSIVSEITE

	31.12.2022		31.12.2021
	€	€	€
A. Eigenkapital
I. Gezeichnetes Kapital		26.000,00	26.000,00
II. Kapitalrücklage		153.387,56	153.387,56
III. Gewinnvortrag		3.453.181,90	2.499.493,97
IV. Jahresüberschuss		58.265,78	953.687,93
		3.690.835,24	3.632.569,46
B. Sonderposten aus Zuwendungen zur Finanzierung des Sachanlagevermögens		4.817,00	5.304,00
C. Rückstellungen		999.689,52	1.269.928,96
D. Verbindlichkeiten		364.118,26	339.272,47
davon mit einer Restlaufzeit bis zu einem Jahr € 337.459,21			(308.129,07)
davon mit einer Restlaufzeit von mehr als einem Jahr € 26.659,05			(31.143,40)
davon Verbindlichkeiten gegenüber Kreditinstituten € 31.105,13			(35.303,79)
davon mit einer Restlaufzeit bis zu einem Jahr € 4.446,08			(4.160,39)
davon mit einer Restlaufzeit von mehr als einem Jahr€ 26.659,05			(31.143,40)
davon Verbindlichkeiten gegenüber verbundenen Unternehmen € 37.373,91			(30.746,80)
davon mit einer Restlaufzeit bis zu einem Jahr € 37.373,91			(30.746,80)
davon Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern € 64.772,62			(76.998,18)
davon mit einer Restlaufzeit bis zu einem Jahr € 64.772,62			(76.998,18)
davon aus Steuern € 90.895,18			(83.015,80)
		5.059.460,02	5.247.074,89

Gewinn- und Verlustrechnung für die Zeit vom 1. Januar bis 31. Dezember 2022

	2022		2021
	€	€	€
1. Rohergebnis		14.885.262,75	14.713.921,55
2. Personalaufwand
a) Löhne und Gehälter	10.128.161,24		9.419.066,67
b) Soziale Abgaben und Aufwendungen für Altersversorgung und für Unterstützung	2.094.269,10		1.967.902,09
davon für Altersversorgung € 111.147,20			(102.892,60)
		12.222.430,34	11.386.968,76
3. Abschreibungen auf immaterielle Vermögensgegenstände des Anlagevermögens und Sachanlagen		53.149,44	58.796,71
4. Sonstige betriebliche Aufwendungen		2.525.983,98	2.292.494,22
5. Sonstige Zinsen und ähnliche Erträge		29,91	47,95
6. Zinsen und ähnliche Aufwendungen		1.202,21	1.456,00
7. Steuern vom Einkommen und vom Ertrag		8.366,91	7.596,88
8. Ergebnis nach Steuern		74.159,78	966.656,93
9. Sonstige Steuern		15.894,00	12.969,00
10. Jahresüberschuss		58.265,78	953.687,93

Anhang zum Jahresabschluss 2022

I. Allgemeine Angaben

Die Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH, Siegen, ist unter der Nummer HRB 9476 in das Handelsregister beim Amtsgericht der Stadt Siegen eingetragen.

Der Jahresabschluss für das Geschäftsjahr 2022 ist nach den Vorschriften des Handelsgesetzbuches (§§ 238 bis 288 HGB) und unter Beachtung des GmbH-Gesetzes aufgestellt. Dies schließt die Beachtung der Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein. Dabei wurde bei der Gliederung der Gewinn- und Verlustrechnung das Gesamtkostenverfahren gemäß § 275 Abs. 2 HGB angewendet.

Bei der Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH, Siegen, handelt es sich um eine mittelgroße Kapitalgesellschaft gemäß § 267 Abs. 2 HGB.

Von den größenabhängigen Erleichterungen gemäß § 288 Abs. 2 HGB wurde teilweise Gebrauch gemacht.

Bei der Bewertung wurde von der Fortsetzung der Unternehmenstätigkeit ausgegangen.

Das Gliederungsschema der Bilanz wurde unter Bezugnahme auf § 265 Abs. 5 Satz 2 HGB zur Darstellung der bisher erhaltenen und verwendeten Investitionskostenzuschüsse auf der Passivseite um den Posten "Sonderposten aus Zuwendungen zur Finanzierung des Sachanlagevermögens" erweitert. Darüber hinaus wurde das Gliederungsschema der Bilanz unter Beachtung des GmbH-Gesetzes um die Posten "Forderungen gegen Gesellschafter" und "Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern" erweitert.

Im Übrigen wurden die Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden gegenüber dem Vorjahr unverändert beibehalten.

II. Angaben zu Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden

Die Immateriellen Vermögensgegenstände und das Sachanlagevermögen sind mit Anschaffungskosten bewertet. Der Abnutzung wird durch planmäßige lineare Abschreibungen über die betriebsgewöhnliche Nutzungsdauer Rechnung getragen. Die betriebsgewöhnliche Nutzungsdauer der Betriebs- und Geschäftsausstattung liegt zwischen 3 und 10 Jahren.

Anlagegüter mit Anschaffungskosten bis zu EUR 250,00 (zzgl. USt) werden aufwandswirksam erfasst. Anlagegüter mit Anschaffungskosten von mehr als EUR 250,00 bis einschließlich EUR 1.000,00 (zzgl. USt) werden als Sammelposten erfasst und über 5 Jahre linear abgeschrieben.

Die Finanzanlagen werden zu Anschaffungskosten angesetzt, gegebenenfalls vermindert um außerplanmäßige Abschreibungen oder erhöht um Zuschreibungen, falls die Gründe für die Abschreibungen nicht mehr bestehen.

Die Forderungen und sonstigen Vermögensgegenstände sind zum Nennwert angesetzt. Individuelle Risiken werden durch Einzelwertberichtigungen, das allgemeine Kreditrisiko durch eine angemessene Pauschalwertberichtigung berücksichtigt.

Kassenbestand und Guthaben bei Kreditinstituten sind mit ihren Nominalbeträgen angesetzt.

Zuschüsse und Zuweisungen zur Finanzierung von Vermögensgegenständen des Anlagevermögens werden als Sonderposten aus Zuwendungen zur Finanzierung des Anlagevermögens, vermindert um den Betrag der bis zum 31. Dezember 2022 angefallenen Abschreibungen auf diese Vermögensgegenstände, ausgewiesen.

Die sonstigen Rückstellungen berücksichtigen alle ungewissen Verbindlichkeiten. Sie sind in Höhe des nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung notwendigen Erfüllungsbetrages angesetzt.

Die Verbindlichkeiten sind mit ihrem Erfüllungsbetrag angesetzt.

III. Erläuterungen zur Bilanz

Die Aufgliederung und Entwicklung des Anlagevermögens sind dem beigefügten Anlagenspiegel zu entnehmen.

	Entwicklung der Anschaffungswerte
Bilanzposten	Stand am 1.1.2022	Zugänge lfd. Jahr	Stand am 31.12.2022
	€	€	€
1	2	3	4
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	32.155,54	2.593,61	34.749,15
	32.155,54	2.593,61	34.749,15
II. Sachanlagen
1. Grundstücke, grundstücksgleiche Rechte und Bauten einschließlich der Bauten auf fremden Grundstücken	214.399,25	0,00	214.399,25
2. Andere Anlagen, Betriebs- und Geschäftsausstattung	373.631,83	24.625,83	398.257,66
3. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	0,00	29.097,25	29.097,25
	588.031,08	53.723,08	641.754,16
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unternehmen	218.000,00	0,00	218.000,00
2. Sonstige Finanzanlagen	520,00	0,00	520,00
	218.520,00	0,00	218.520,00
	838.706,62	56.316,69	895.023,31

	Entwicklungen der Abschreibungen
Bilanzposten	Gesamte Abschreibungen Stand am 01.01.2022	Abschreibungen des Geschäftsjahres	Gesamte Abschreibungen Stand am 31.12.2022
	€	€	€
1	5	6	7
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	12.771,54	5.859,61	18.631,15

II. Sachanlagen
1. Grundstücke, grundstücksgleiche Rechte und Bauten einschließlich der Bauten auf fremden Grundstücken	76.978,25	16.008,00	92.986,25
2. Andere Anlagen, Betriebs- und Geschäftsausstattung	291.388,83	31.281,83	322.670,66
3. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	0,00	0,00	0,00
	368.367,08	47.289,83	415.656,91
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unternehmen	0,00	0,00	0,00
2. Sonstige Finanzanlagen	0,00	0,00	0,00
	0,00	0,00	0,00
	381.138,62	53.149,44	434.288,06

	Restbuchwerte
Bilanzposten	(Stand 31.12.2022)	(Stand 31.12.2021)
	€	€
1	8	9
I. Immaterielle Vermögensgegenstände
1. Entgeltlich erworbene Konzessionen, gewerbliche Schutzrechte und ähnliche Rechte und Werte sowie Lizenzen an solchen Rechten und Werten	16.118,00	19.384,00

II. Sachanlagen
1. Grundstücke, grundstücksgleiche Rechte und Bauten einschließlich der Bauten auf fremden Grundstücken	121.413,00	137.421,00
2. Andere Anlagen, Betriebs- und Geschäftsausstattung	75.587,00	82.243,00
3. Geleistete Anzahlungen und Anlagen im Bau	29.097,25	0,00
	226.097,25	219.664,00
III. Finanzanlagen
1. Anteile an verbundenen Unternehmen	218.000,00	218.000,00
2. Sonstige Finanzanlagen	520,00	520,00
	218.520,00	218.520,00
	460.735,25	457.568,00

Der Aktive Rechnungsabgrenzungsposten beinhaltet mit T€ 55 (Ursprung: T€ 63) Vorauszahlungen an die Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen mit Sitz in Dortmund (KZVK) für den von der KZVK im Zeitraum 2019 bis 2043 eingeführten Stärkungsbeitrag. Die Vorauszahlung dient mit jährlich rd. T€ 3 zur Reduzierung des über 25 Jahre zu entrichtenden Stärkungsbeitrags.

Die Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschaftern betreffen Verrechnungen im Zusammenhang mit der umsatzsteuerlichen Organschaft. Die Forderungen gegen Gesellschafter resultieren aus Lieferungen und Leistungen.

Die Forderungen gegen und Verbindlichkeiten gegenüber verbundenen Unternehmen resultieren aus laufenden Verrechnungen und Lieferungen und Leistungen.

Die Gesamtbeträge der Verbindlichkeiten nach Restlaufzeiten sind der folgenden Aufstellung zu entnehmen:

	Davon mit einer Restlaufzeit von
Ausweis ^*	Gesamt	< 1 Jahr	>1 Jahr	> 5 Jahren
	T€	T€	T€	T€
Summe	364	337	27	8
^* Vorjahr in Klammern	(339)	(308)	(31)	(13)

Mittelbare Versorgungszusagen gegenüber der Arbeitnehmerschaft bestehen bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen (KZVK). Auf eine Bilanzierung der mittelbaren Pensionsverpflichtungen wurde in Ausübung des Wahlrechts nach § 28 Abs. 1 Satz 2 EGHGB verzichtet. Die Altersvorsorge durch die KZVK wird über jährliche Beiträge, die nach dem Kapitaldeckungsverfahren ermittelt werden, finanziert. Als Beitrag werden 6,0 % (Anteil Dienstgeber 5,25 %) des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts erhoben. Der aufgrund der bestehenden Unterfinanzierung des Altbestands von Versorgungszusagen (Abrechnungsverband S) von 2019 bis 2044 jährlich zusätzlich zu leistende Stärkungsbeitrag beträgt für das Jahr 2022 T€ 19. Der Stärkungsbeitrag ist in zwölf gleich hohen monatlichen Teilbeträgen zu zahlen.

IV. Erläuterungen zur Gewinn- und Verlustrechnung

Unter den sonstigen betrieblichen Erträgen werden periodenfremde Erträge von T€ 91 und Rückstellungsauflösungen in Höhe von T€ 307 ausgewiesen. In den sonstigen betrieblichen Aufwendungen sind periodenfremde Aufwendungen von T€ 38 enthalten.

V. Anteilsbesitz

Zum 31. Dezember wird folgende Mehrheitsbeteiligung von der Gesellschaft gehalten:

Name und Sitz	Anteile	Eigenkapital 31.12.2022	Ergebnis 2022
	%	€	€
Ökumenische Sozialstation Betzdorf-Kirchen gGmbH, Kirchen	70,0	910.528,41	- 105.929,33

V. Sonstige Angaben

1. Sonstige finanzielle Verpflichtungen

Sonstige finanzielle Verpflichtungen, die für die Beurteilung der Finanzlage von Bedeutung sind, bestehen aus finanziellen Verpflichtungen aus Mietverträgen, Leasingverträgen für Kraftfahrzeuge und Wartungsverträgen und betragen insgesamt T€ 1.516, davon T€ 184 mit einer Restlaufzeit von mehr als fünf Jahren.

2. Mitarbeiter

Die Gesellschaft beschäftigt 242,32 Vollkräfte (2021: 256,61 Vollkräfte). Nach Köpfen waren durchschnittlich 482 Arbeitnehmer (2021: 516 Arbeitnehmer) im Geschäftsjahr beschäftigt.

3. Ergebnisverwendung

Die Geschäftsführung schlägt der Gesellschafterversammlung vor, den Jahresüberschuss in voller Höhe auf neue Rechnung vorzutragen.

4. Geschäftsführung

Geschäftsführer der Gesellschaft sind:

	Herr Harry Feige, Diplom-Krankenhausbetriebswirt,
	Herr Dr. med. Josef Rosenbauer, Arzt.

Die Gesellschaft macht von dem Wahlrecht auf Unterlassen der Angaben über die Bezüge der Geschäftsführung gemäß § 286 Abs. 4 HGB Gebrauch.

5. Konzernzugehörigkeit

Der Jahresabschluss wird in den Konzernabschluss der Diakonie in Südwestfalen gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung, Siegen, einbezogen. Der Konzernabschluss wird im elektronischen Unternehmensregister unter HRB KA 3482 veröffentlicht.

Siegen, am 22. Mai 2023

Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH

Harry Feige, Geschäftsführer

Dr. med. Josef Rosenbauer, Geschäftsführer

Lagebericht 2022

1. Grundlagen der Gesellschaft

1.1 Geschäftsmodell

Die Diakonie in Südwestfalen gGmbH (DiS) ist ein großer konfessioneller Gesundheits- und Sozialdienstleister mit Hauptsitz in Siegen, der Menschen in allen Lebensphasen betreut, pflegt und operiert. Unter dem gemeinsamen Dach einer Holding betreibt die Gesellschaft zahlreiche Diagnose-, Therapie-, Rehabilitations- und Pflegeeinheiten, darunter Krankenhäuser, Altenheime, ambulante Diakonie Stationen, zwei Hospize, Beratungs- und Hilfedienste (u.a. für behinderte, wohnungslose oder suchtkranke Menschen) sowie Medizinische Versorgungszentren und eine Krankenpflegeschule. Insgesamt rund 100 Einrichtungen an mehr als 40 Standorten ermöglichen eine vollständige integrierte Versorgung - von der Geburt bis in die palliative Situation. Neben diesem ganzheitlichen Angebot zählt die diakonische Identität zum Markenkern: Das Handeln der Diakonie in Südwestfalen gründet auf der christlichen Nächstenliebe, ausgedrückt in einem helfenden Handeln, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt.

Die Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH versorgt mit ihren Angeboten Seniorinnen, Senioren und Menschen mit Behinderungen in ihrer privaten häuslichen Umgebung mit allen dort benötigen Leistungen. Insbesondere ist dabei das Ziel, den Menschen an ihrem Lebensabend und Menschen mit Behinderungen einen möglichst langen Verbleib in ihrer häuslichen privaten Umgebung zu gewährleisten. Weiter werden pflegende Angehörige durch das Angebot einer Tagespflegeeinrichtung für Seniorinnen und Senioren entlastet.

Die Gesellschaft wird in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH geführt. Geschäftsführer sind Herr Harry Feige sowie Herr Dr. Josef Rosenbauer.

1.2 Strategie und Ziele

Der lebenslange Dienst am Menschen ist der grundlegende Anspruch der Diakonie in Südwestfalen gGmbH. Hieraus leitet sich zum einen die Pflicht zu überzeugenden Gesundheits- und Sozialdienstleistungen ab, die bei der Qualität Maßstäbe setzen und wohnortnah in der Region verfügbar sind. Zum anderen gibt es eine besondere Trägerverantwortung gegenüber den Menschen, die sich den Einrichtungen anvertrauen, den Mitarbeitenden und der Gesellschaft. Die Diakonie in Südwestfalen gGmbH gewährleistet eine besondere Zuwendung und Präsenz für die von Krankheit und Not betroffenen Menschen, etwa durch Angebote zur Sinngebung, Glaubenshilfe und Seelsorge, die auch die Mitarbeitenden nutzen können.

Oberstes Unternehmensziel ist die Steigerung der Behandlungs- und Betreuungsqualität. Eine wichtige organisatorische Voraussetzung dafür ist die standortübergreifende Zusammenarbeit der Gesellschaften und Einrichtungen der Diakonie in Südwestfalen gGmbH. Im Wissen um die eigenen Grenzen werden der fachliche Austausch untereinander und der Wissensausbau der Mitarbeiter gefördert. Menschlichkeit und Nächstenliebe haben dabei den gleichen Stellenwert wie die fachliche Kompetenz. Strukturen und Prozesse werden derart gestaltet und angepasst, dass die integrierte Versorgung des Patienten reibungslos ermöglicht wird.

Schwerpunkt der Tätigkeit des Unternehmens ist die Rundumversorgung von hilfsbedürftigen Menschen mit Pflege- und hauswirtschaftlichen Leistungen in ihrer häuslichen Umgebung. Darüber hinaus betreut die Ambulante Diakonische Dienste ADD gGmbH zur Entlastung von pflegenden Angehörigen hilfsbedürftige Menschen in einer Tagespflegeeinrichtung. Insbesondere ist dabei das Ziel, hilfsbedürftige Menschen möglichst lange in ihrer häuslichen Umgebung zu versorgen.

2. Wirtschaftsbericht

2.1 Gesamtwirtschaftliche und gesundheits- und sozialwirtschaftliche Entwicklungen

Für die Entwicklung der Diakonie in Südwestfalen in den kommenden Jahren sind vor allem fünf Entwicklungen von Bedeutung:

•	Ergebnisorientierung: Qualitätsprüfungen im Gesundheits- und Sozialwesen fokussieren immer stärker auf die Qualität der erbrachten Ergebnisse. Diese wird immer stärker durch die Kostenträger definiert und als Gegenwert für die Vergütung der erbrachten Leistungen herangezogen. Hieraus ergibt sich für die Diakonie in Südwestfalen die Herausforderung, die Ergebnisse und Wirkungen ihrer Arbeit noch besser zu evaluieren und transparent zu machen und im Sinne der Leistungsempfänger auf die Kostenträger Einfluss zu nehmen.
•	Digitalisierung: Ob Hybrid-OP oder Digitalisierung von Verwaltungsaufgaben: auch im Sozial- und Gesundheitswesen nehmen intelligente Technologien immer mehr Raum ein. Den Chancen, wie z. B. mehr Behandlungsqualität oder weniger Arbeitsverdichtung, stehen aber auch Risiken gegenüber, etwa wenn menschliche Zuwendung dadurch zurückgedrängt wird. Die Diakonie in Südwestfalen muss sich deshalb mit Fragen des ethischen Einsatzes von Technologien in ihren Einrichtungen befassen.
•	Wirtschaftlichkeit: Die Kosten-Erlös-Schere im Gesundheits- und Sozialbereich öffnet sich seit Jahren immer weiter. Im Ergebnis nimmt die Spannung zwischen dem Qualitätsanspruch (unserem und dem der Patienten / Kunden) und den wirtschaftlichen Rahmenbedingungen zu. Für die Diakonie in Südwestfalen erwächst daraus, auch weil die öffentliche Hand ihren Investitionszusagen nur unvollständig nachkommt, die Herausforderung, selbständig wirtschaftliche Ergebnisse zu generieren, die einen Beitrag zur Finanzierung der anstehenden Zukunftsinvestitionen leisten können.
•	Personalbindung und -gewinnung: Ein entscheidendes Kriterium für den zukünftigen Unternehmenserfolg wird die Fähigkeit der Diakonie in Südwestfalen sein, sowohl Mitarbeiter an das Unternehmen zu binden als auch neue Mitarbeiter zu gewinnen. Dabei wird die Rekrutierung ausländischer Fachkräfte zukünftig unvermeidlich, da der Arbeitskräftebedarf aus dem heimischen Arbeitsmarkt nicht mehr zu decken ist.
•	Pluralisierung: Die Pluralität nimmt in allen Lebensbereichen zu und spart auch Glaubensfragen nicht aus. Für die Diakonie in Südwestfalen erwächst daraus die Herausforderung, ihre diakonische Identität zu betonen und die Verbindung zur Kirche zu stärken.

2.2 Geschäftsverlauf

Der operative Geschäftsverlauf im abgelaufenen Geschäftsjahr kann im Vergleich zum Vorjahr insgesamt als sehr schwierig bezeichnet werden. Die Gesellschaft ist bei Umsatz und Ertrag durch die Folgen der Pandemie unter den Vorjahreswerten geblieben. Der Grund für den Umsatzrückgang ist der überdurchschnittliche Ausfall von Mitarbeitenden durch Krankheit und Corona-bedingter Quarantäne. Außerdem ist es von Seiten der Patienten zu einem Nachfragerückgang nach Pflegeleistungen gekommen. Der Grund dafür sind die in den letzten Jahren erheblich gestiegenen Kosten für Pflegeleistungen (SGB XI) und die bis 2022 nicht erhöhten Ausschüttungsbeträge aus der Pflegeversicherung. Daher haben die zu versorgenden Menschen häufig eine höhere Eigenbeteiligung zu bezahlen. Leider können aus finanziellen Gründen viele Menschen diese zum Teil hohe Eigenbeteiligung nicht bezahlen und buchen folglich nicht die eigentlich benötigen Pflegeleistungen. Der Bereich der Hauswirtschaft ist von dieser Entwicklung bisher noch nicht betroffen.

Pflegeleistungen (SGB V), die von den Krankenkassen finanziert werden, sind ebenfalls rückläufig. Ein Grund ist sicher die geringere Belegung in den Kliniken durch den dortigen extrem hohen Krankheitsausfall an Mitarbeitenden sowie die pandemiebedingte Schließung von Stationen zu Anfang des Jahres mit weniger behandelten Patienten. Insgesamt werden SGB V-Leistungen von niedergelassenen Ärzten weniger verordnet. Ebenso lehnen Krankenkassen für viele Verordnungen eine Kostenübernahme aus verschiedenen Gründen ab.

2.3 Lage der Gesellschaft

2.3.1 Ertragslage

Die Ertragslage der Gesellschaft ist als nicht zufriedenstellend zu bezeichnen.

Die betrieblichen Erträge und Aufwendungen sind anhand folgender Kennzahlen wie folgt zu analysieren:

		2022	2021	Veränderung
				abs.	%
Umsatzerlöse	T€	14.044	14.520	- 476	- 3
Vollkräfte	VK	242	257	- 15	- 6
Umsatzerlöse je VK	T€	58	57	+ 1	+ 3
Betriebliche Erträge	T€	15.554	15.682	- 128	- 1
Personalaufwendungen	T€	12.222	11.387	+ 835	+ 7
Personalaufwandsquote ¹	%	79	73	+ 6	+ 8
Materialaufwendungen	T€	668	968	- 300	- 31
Materialaufwandsquote ¹	%	4	6	- 2	- 30
Finanzergebnis	T€	- 1	- 1	0	0
Jahresergebnis	T€	58	954	- 896	- 94

¹ Aufwandsquote (%) = Aufwand *100/ Betriebliche Erträge

Die Umsatzerlöse (T€ 14.044) sind im Vergleich zum Vorjahr durch die Folgen der Pandemie und den damit verbundenen Ausfall von Mitarbeitenden gefallen (T€ -476). Außerdem ist die Erlösausgleichszahlung nach § 150 SGB XI zum 30.06.2022 ausgelaufen, obwohl auch danach ein weiterhin hoher Corona-bedingter Krankenstand des Personals zu verzeichnen war. Auch dies hat zu einem Erlösrückgang geführt. Insgesamt hat sich jedoch die Patientenanzahl gehalten, nur die Durchschnittserträge je Patient sind rückläufig. Die Tagespflegeinrichtung konnte im Berichtsjahr aus den genannten Gründen ebenfalls nicht mit voller Auslastung betrieben werden. Zusätzlich sind für viele Tagespflegegäste die zu erbringenden Eigenanteile angesichts der allgemeinen Teuerung nicht mehr finanzierbar.

Neben den rückläufigen Erträgen sind die Personalaufwendungen im Vergleich zum Vorjahr stark angestiegen. Der Gesetzgeber hat für zugelassene Pflegeunternehmen das Tariftreue-Gesetz beschlossen und die Träger für die Umsetzung ab dem 01.09.2022 verpflichtet. Die Ambulante Diakonischen Dienste ADD GmbH haben sich für den Tarif BAT-KF entschieden und umgesetzt. Im Wesentlichen ist diese Tarifänderung für den massiven Anstieg der Personalaufwendungen verantwortlich. Weiterhin hat die Gesellschaft im Berichtsjahr eine Corona-Pflegeprämie ausgezahlt, die in voller Höhe durch den Staat refinanziert wurde. Diese Prämie ist in den Personalkosten erfasst, die Erstattung in den Erträgen abgebildet.

2.3.2 Finanzlage

Die Liquidität im Konzern wird durch einen Kreditrahmen mit der Hausbank sichergestellt. Der Unternehmensgruppe steht ein Kreditrahmen in Höhe von € 3 Mio. als Kontokorrent- und Geldmarktkredit zur Verfügung, für den die beteiligten Unternehmen gesamtschuldnerisch haften. Im abgelaufenen Geschäftsjahr wurden die Konten per Saldo auf Guthabenbasis geführt. Mit einer Haftungsinanspruchnahme der Gesellschaft ist nicht zu rechnen.

Der Finanzmittelbestand der Gesellschaft, bestehend aus Kassenbestand sowie Guthaben bei Kreditinstituten, hat sich um T€ 238 auf T€ 2.601 in 2022 durch die Verkürzung Forderungsumschlages verbessert. Die gesunkene Ertragskraft der Gesellschaft hat sich nicht in abnehmender Liquidität bemerkbar gemacht, da durch aktives Forderungsmanagement der Forderungsbestand um rd. T€ 530 gesunken ist und so die Liquidität gestärkt hat. Die Finanzlage der Gesellschaft ist als auskömmlich zu bezeichnen.

Die Liquidität 1. Grades (Finanzmittelbestand*100/kurzfristiges Fremdkapital) beträgt zum 31.12.2022 197% (Vorjahr: 151%). Die Liquidität 2. Grades ((Finanzmittelbestand + kurzfristige For- derungen)*100/kurzfristiges Fremdkapital) beträgt 344% und ist im Vergleich zum Vorjahr gestiegen (+ 41 Punkte).

Damit ist Zahlungsfähigkeit der Gesellschaft gegeben und sie war jederzeit in der Lage Ihren Zahlungsverpflichtungen nachzukommen.

2.3.3 Vermögenslage

Die Vermögenslage wird anhand der folgenden Vergleichs- und Kennzahlen dargestellt:

		2022	2021	Veränderung
				abs.	%
Anlagevermögen	T€	461	457	+ 4	+ 1
Zugang Investitionen	T€	57	28	+ 29	+ 104
Leistungsforderungen	T€	1.750	2.280	- 530	- 23
Eigenkapital	T€	3.691	3.633	+ 58	+ 2
Sonderposten	T€	5	5	0	0
Darlehensverbindlichkeiten	T€	31	35	- 4	- 11
Bilanzsumme	T€	5.059	5.247	- 188	- 4
Anlagendeckung in % ¹	%	802	795	+ 7	+ 1
Forderungsumschlag in Tagen ²	Tage	45	57	- 12	- 21
Eigenkapitalquote I in % ³	%	73	69	+ 4	+ 6
Eigenkapitalquote II in % ⁴	%	73	69	+ 4	+ 6

¹ (Eigenkapital + Sonderposten + Darlehensverbindlichkeiten) *100/ Anlagevermögen
² Leistungsforderungen *365 / Umsatzerlöse
³ Eigenkapital x 100/ Bilanzsumme
⁴ (Eigenkapital + Sonderposten) x 100/ Bilanzsumme

2.3.4 Gesamtaussage

Die Ertrags-, Finanz- und Vermögenslage der Gesellschaft beurteilen wir insgesamt als noch stabil. Für die nächste Zukunft nach der Corona-Pandemie erwarten wir eine sehr verhaltene Nachfrage an häuslicher Pflege- und hauswirtschaftlichen Leistungen. Der Grund für diese Entwicklung sind die in den letzten Jahren enorm gestiegenen Preise für die Pflegeleistungen nach SGB XI. Demgegenüber sind die Ausschüttungsbeträge aus Pflegeversicherung bis zum Ende des Jahres 2022 nicht gestiegen. Daher müssen die Menschen für Pflegeleistungen höhere Eigenbeteiligungen zahlen.

Für das jetzt laufenden Geschäftsjahr 2023 erwarten wir einen weiteren drastischen Anstieg der Personalkosten. Entsprechend werden die Preise für Pflegeleistungen nach SGB XI weiter ansteigen und zu einer weiteren Nachfrageverringerung führen. Hinzu kommen auf der Kostenseite die negativen wirtschaftlichen Auswirkungen durch den Krieg in Osteuropa und Nachwirkungen durch die Corona-Krise.

Nach Abschluss des Geschäftsjahres befasst sich die Gesellschaft erneut mit dem Aufbau einer weiteren ambulanten Sozialstation in Burbach.

In Folge der Corona-Pandemie und den Preissteigerungen für Pflegeleistungen hat die Gesellschaft in 2022 die ohnehin niedrigen Umsatzerlöse je Vollkraft infolge des verstärkten Ausfalls von erkrankten Mitarbeitenden nicht wesentlich gesteigert. Insbesondere haben die Pflegekassen gemäß § 150 SGB XI für den Zeitraum Januar bis Juni 2022 die fehlenden Umsatzerlöse ausgeglichen. Dadurch werden zu befürchtende Ertrags- und Liquiditätsprobleme weitgehend abgefedert. Zum Berichtszeitpunkt besteht eine sehr verhaltene Nachfrage an Pflegeleistungen.

3. Prognosebericht

Im Jahr 2023 wird das Ergebnis der Gesellschaft durch die Folgen der Corona-Pandemie noch weiter beeinflusst. Langfristig wird sich das Ergebnis der Gesellschaft in den Folgejahren nach Corona wieder positiv entwickeln. Dabei erwarten wir, dass die Umsätze für die Leistungen nach SGB XI durch die demographische Entwicklung ab der zweiten Hälfte dieses Jahrzehnts steigen werden. Voraussetzung dafür ist die weitere Gewinnung von Personal. Daher wird es eine Herausforderung sein, in Zukunft genügend Fachpersonal für ein nachhaltig positives wirtschaftliches Ergebnis zu gewinnen und insbesondere das vorhandene Personal zu halten.

Unsere Planungen für 2023 sehen einen Umsatz ohne Ausgleichszahlungen für Corona-Umsatz- ausfälle von rd. T€ 16.309 bei einer Ergebniserwartung von rd. T€ -200 voraus. Bei unserer Planung für das Geschäftsjahr 2023 sind wir von nachfolgenden Prämissen ausgegangen:

•	Dauerhafte Aufhebung der Corona-bedingten Einschränkungen ab April 2023
•	Massive Anpassung der Vergütungen nach SGB V und SGB XI
•	Sehr verhaltene Nachfrage für Leistungen nach SGB XI
•	Erhebliche Personalkostensteigerung bedingt durch Tarifanpassungen (BAT-KF)
•	Gleichbleibend hohe Sachkosten bei Mieten, Energie und Treibstoffen

4. Chancen und Risiken

4.1 Gesamtwirtschaftliche Chancen und Risiken

Durch die ausschließliche Tätigkeit auf dem regionalen Gesundheits-/Sozialmarkt unterliegt die Gesellschaft nur bedingt kurzfristigen konjunkturellen Risiken.

4.2 Branchenspezifische Chancen und Risiken

Bedingt durch den demografischen Wandel mit Vereinsamung der Bevölkerung in ihrer häuslichen Umgebung wird die Nachfrage nach Pflege-, Betreuungs- und Versorgungsleistungen langfristig weiter ansteigen. Aktuell ist jedoch durch die wirtschaftliche Lage eine sehr verhaltene Inanspruchnahme von häuslichen Pflegeleistungen festzustellen. Daher können alle Anforderungen nach Pflege-, Betreuungs- und Versorgungsleistungen trotz rückläufigem Personalstandes komplett bedient werden. Mit einem Leistungsanstieg ist im laufenden Jahr nicht zu rechnen.

4.3 Aktuelle Chancen und Risiken der Gesellschaft

Um den langfristig zu erwartenden Personalmangel zu begegnen, investiert die Gesellschaft weiter stark in die Ausbildung von Fachpersonal für Altenpflege. Dabei wird gezielt in Schulen und um freiwerdendes Personal aus anderen Branchen geworben. Nur mit einer breit angelegten Akquisition von potentiellen Nachwuchskräften kann die Gesellschaft den Fachkräftemangel im Bereich der Pflegeberufe in den nächsten Jahren mildern.

4.4 Gesamtaussage

Nach Überprüfung der Risikolage zum Ende des Geschäftsjahres 2022 kommen wir zu dem Gesamtergebnis, dass Risiken, die den Bestand der Gesellschaft gefährden könnten, nicht bestehen. Gleichwohl wird es schwieriger, unter den gegebenen Rahmenbedingungen deutlich positive Ergebnisse zu erwirtschaften. Die wirtschaftlichen Folgen der Corona-Pandemie, der Krieg in Osteuropa und die im Moment sehr verhaltene Leistungsnachfrage werden den Bestand der Gesellschaft jedoch aufgrund der vorhandenen hohen Marktdurchdringung, der sehr guten Eigenkapitalstruktur und der schnellen Reaktionsfähigkeit auf Marktveränderungen nicht gefährden.

Siegen, im Mai 2023

Harry Feige, Geschäftsführer

Dr. Josef Rosenbauer, Geschäftsführer

Bei dem vorstehenden Jahresabschluss handelt es sich um die nach § 327 HGB für Offenlegungszwecke verkürzte Fassung. Zu dem vollständigen Jahresabschluss und dem Lagebericht wurde folgender Bestätigungsvermerk erteilt:

Bestätigungsvermerk des unabhängigen Abschlussprüfers

An die Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH, Siegen

Prüfungsurteile

Wir haben den Jahresabschluss der Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH, Siegen, - bestehend aus der Bilanz zum 31. Dezember 2022 und der Gewinn- und Verlustrechnung für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2022 sowie dem Anhang, einschließlich der Darstellung der Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden - geprüft. Darüber hinaus haben wir den Lagebericht der Ambulante Diakonische Dienste ADD GmbH, Siegen, für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2022 geprüft.

Nach unserer Beurteilung auf Grund der bei der Prüfung gewonnenen Erkenntnisse

•

entspricht der beigefügte Jahresabschluss in allen wesentlichen Belangen den deutschen, für Kapitalgesellschaften geltenden handelsrechtlichen Vorschriften und vermittelt unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens- und Finanzlage der Gesellschaft zum 31. Dezember 2022 sowie ihrer Ertragslage für das Geschäftsjahr vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2022 und

•

vermittelt der beigefügte Lagebericht insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage der Gesellschaft. In allen wesentlichen Belangen steht dieser Lagebericht in Einklang mit dem Jahresabschluss, entspricht den deutschen gesetzlichen Vorschriften und stellt die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend dar.

Gemäß § 322 Abs. 3 Satz 1 HGB erklären wir, dass unsere Prüfung zu keinen Einwendungen gegen die Ordnungsmäßigkeit des Jahresabschlusses und des Lageberichts geführt hat.

Grundlage für die Prüfungsurteile

Wir haben unsere Prüfung des Jahresabschlusses und des Lageberichts in Übereinstimmung mit § 317 HGB unter Beachtung der vom Institut der Wirtschaftsprüfer (IDW) festgestellten deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung durchgeführt. Unsere Verantwortung nach diesen Vorschriften und Grundsätzen ist im Abschnitt "Verantwortung des Abschlussprüfers für die Prüfung des Jahresabschlusses und des Lageberichts" unseres Bestätigungsvermerks weitergehend beschrieben. Wir sind von dem Unternehmen unabhängig in Übereinstimmung mit den deutschen handelsrechtlichen und berufsrechtlichen Vorschriften und haben unsere sonstigen deutschen Berufspflichten in Übereinstimmung mit diesen Anforderungen erfüllt. Wir sind der Auffassung, dass die von uns erlangten Prüfungsnachweise ausreichend und geeignet sind, um als Grundlage für unsere Prüfungsurteile zum Jahresabschluss und zum Lagebericht zu dienen.

Verantwortung der gesetzlichen Vertreter für den Jahresabschluss und den Lagebericht

Die gesetzlichen Vertreter sind verantwortlich für die Aufstellung des Jahresabschlusses, der den deutschen, für Kapitalgesellschaften geltenden handelsrechtlichen Vorschriften in allen wesentlichen Belangen entspricht, und dafür, dass der Jahresabschluss unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage der Gesellschaft vermittelt. Ferner sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die internen Kontrollen, die sie in Übereinstimmung mit den deutschen Grundsätzen ordnungsmäßiger Buchführung als notwendig bestimmt haben, um die Aufstellung eines Jahresabschlusses zu ermöglichen, der frei von wesentlichen - beabsichtigten oder unbeabsichtigten - falschen Darstellungen ist.

Bei der Aufstellung des Jahresabschlusses sind die gesetzlichen Vertreter dafür verantwortlich, die Fähigkeit der Gesellschaft zur Fortführung der Unternehmenstätigkeit zu beurteilen. Des Weiteren haben sie die Verantwortung, Sachverhalte in Zusammenhang mit der Fortführung der Unternehmenstätigkeit, sofern einschlägig, anzugeben. Darüber hinaus sind sie dafür verantwortlich, auf der Grundlage des Rechnungslegungsgrundsatzes der Fortführung der Unternehmenstätigkeit zu bilanzieren, sofern dem nicht tatsächliche oder rechtliche Gegebenheiten entgegenstehen.

Außerdem sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die Aufstellung des Lageberichts, der insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage der Gesellschaft vermittelt sowie in allen wesentlichen Belangen mit dem Jahresabschluss in Einklang steht, den deutschen gesetzlichen Vorschriften entspricht und die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend darstellt. Ferner sind die gesetzlichen Vertreter verantwortlich für die Vorkehrungen und Maßnahmen (Systeme), die sie als notwendig erachtet haben, um die Aufstellung eines Lageberichts in Übereinstimmung mit den anzuwendenden deutschen gesetzlichen Vorschriften zu ermöglichen, und um ausreichende geeignete Nachweise für die Aussagen im Lagebericht erbringen zu können.

Verantwortung des Abschlussprüfers für die Prüfung des Jahresabschlusses und des Lageberichts

Unsere Zielsetzung ist, hinreichende Sicherheit darüber zu erlangen, ob der Jahresabschluss als Ganzes frei von wesentlichen - beabsichtigten oder unbeabsichtigten - falschen Darstellungen ist, und ob der Lagebericht insgesamt ein zutreffendes Bild von der Lage der Gesellschaft vermittelt sowie in allen wesentlichen Belangen mit dem Jahresabschluss sowie mit den bei der Prüfung gewonnenen Erkenntnissen in Einklang steht, den deutschen gesetzlichen Vorschriften entspricht und die Chancen und Risiken der zukünftigen Entwicklung zutreffend darstellt, sowie einen Bestätigungsvermerk zu erteilen, der unsere Prüfungsurteile zum Jahresabschluss und zum Lagebericht beinhaltet.

Hinreichende Sicherheit ist ein hohes Maß an Sicherheit, aber keine Garantie dafür, dass eine in Übereinstimmung mit § 317 HGB unter Beachtung der vom Institut der Wirtschaftsprüfer (IDW) festgestellten deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Abschlussprüfung durchgeführte Prüfung eine wesentliche falsche Darstellung stets aufdeckt. Falsche Darstellungen können aus Verstößen oder Unrichtigkeiten resultieren und werden als wesentlich angesehen, wenn vernünftigerweise erwartet werden könnte, dass sie einzeln oder insgesamt die auf der Grundlage dieses Jahresabschlusses und Lageberichts getroffenen wirtschaftlichen Entscheidungen von Adressaten beeinflussen.

Während der Prüfung üben wir pflichtgemäßes Ermessen aus und bewahren eine kritische Grundhaltung. Darüber hinaus

•	identifizieren und beurteilen wir die Risiken wesentlicher - beabsichtigter oder unbeabsichtigter - falscher Darstellungen im Jahresabschluss und im Lagebericht, planen und führen Prüfungshandlungen als Reaktion auf diese Risiken durch sowie erlangen Prüfungsnachweise, die ausreichend und geeignet sind, um als Grundlage für unsere Prüfungsurteile zu dienen. Das Risiko, dass wesentliche falsche Darstellungen nicht aufgedeckt werden, ist bei Verstößen höher als bei Unrichtigkeiten, da Verstöße betrügerisches Zusammenwirken, Fälschungen, beabsichtigte Unvollständigkeiten, irreführende Darstellungen bzw. das Außerkraftsetzen interner Kontrollen beinhalten können.
•	gewinnen wir ein Verständnis von dem für die Prüfung des Jahresabschlusses relevanten internen Kontrollsystem und den für die Prüfung des Lageberichts relevanten Vorkehrungen und Maßnahmen, um Prüfungshandlungen zu planen, die unter den gegebenen Umständen angemessen sind, jedoch nicht mit dem Ziel, ein Prüfungsurteil zur Wirksamkeit dieser Systeme der Gesellschaft abzugeben.
•	beurteilen wir die Angemessenheit der von den gesetzlichen Vertretern angewandten Rechnungslegungsmethoden sowie die Vertretbarkeit der von den gesetzlichen Vertretern dargestellten geschätzten Werte und damit zusammenhängenden Angaben.
•	ziehen wir Schlussfolgerungen über die Angemessenheit des von den gesetzlichen Vertretern angewandten Rechnungslegungsgrundsatzes der Fortführung der Unternehmenstätigkeit sowie, auf der Grundlage der erlangten Prüfungsnachweise, ob eine wesentliche Unsicherheit im Zusammenhang mit Ereignissen oder Gegebenheiten besteht, die bedeutsame Zweifel an der Fähigkeit der Gesellschaft zur Fortführung der Unternehmenstätigkeit aufwerfen können. Falls wir zu dem Schluss kommen, dass eine wesentliche Unsicherheit besteht, sind wir verpflichtet, im Bestätigungsvermerk auf die dazugehörigen Angaben im Jahresabschluss und im Lagebericht aufmerksam zu machen oder, falls diese Angaben unangemessen sind, unser jeweiliges Prüfungsurteil zu modifizieren. Wir ziehen unsere Schlussfolgerungen auf der Grundlage der bis zum Datum unseres Bestätigungsvermerks erlangten Prüfungsnachweise. Zukünftige Ereignisse oder Gegebenheiten können jedoch dazu führen, dass die Gesellschaft ihre Unternehmenstätigkeit nicht mehr fortführen kann.
•	beurteilen wir die Gesamtdarstellung, den Aufbau und den Inhalt des Jahresabschlusses einschließlich der Angaben sowie ob der Jahresabschluss die zu Grunde liegenden Geschäftsvorfälle und Ereignisse so darstellt, dass der Jahresabschluss unter Beachtung der deutschen Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung ein den tatsächlichen Verhältnissen entsprechendes Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage der Gesellschaft vermittelt.
•	beurteilen wir den Einklang des Lageberichts mit dem Jahresabschluss, seine Gesetzesentsprechung und das von ihm vermittelte Bild von der Lage des Unternehmens.
•	führen wir Prüfungshandlungen zu den von den gesetzlichen Vertretern dargestellten zukunftsorientierten Angaben im Lagebericht durch. Auf Basis ausreichender geeigneter Prüfungsnachweise vollziehen wir dabei insbesondere die den zukunftsorientierten Angaben von den gesetzlichen Vertretern zu Grunde gelegten bedeutsamen Annahmen nach und beurteilen die sachgerechte Ableitung der zukunftsorientierten Angaben aus diesen Annahmen. Ein eigenständiges Prüfungsurteil zu den zukunftsorientierten Angaben sowie zu den zu Grunde liegenden Annahmen geben wir nicht ab. Es besteht ein erhebliches unvermeidbares Risiko, dass künftige Ereignisse wesentlich von den zukunftsorientierten Angaben abweichen.

Wir erörtern mit den für die Überwachung Verantwortlichen unter anderem den geplanten Umfang und die Zeitplanung der Prüfung sowie bedeutsame Prüfungsfeststellungen, einschließlich etwaiger Mängel im internen Kontrollsystem, die wir während unserer Prüfung feststellen.

Ratingen, am 22. Mai 2023

CURACON GmbH
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Zweigniederlassung
Ratingen

Lorke, Wirtschaftsprüferin

Siebenmorgen, Wirtschaftsprüfer

Ergänzung zur Offenlegung des Jahresabschluss 2022

Der Jahresabschluss zum 31.12.2022 sowie die Ergebnisverwendung wurden durch die Gesellschafterversammlung am 29.06.2023 festgestellt.