intaqt GmbH

AktivAG Charlottenburg · HRB 238483
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Die intaqt GmbH mit Sitz in Berlin und Geschäftsanschrift Rykestraße 43, 10405 Berlin ist unter HRB 238483 im Handelsregister des Amtsgerichts Charlottenburg eingetragen. Das Stammkapital beträgt 25.000,00 €, der Gesellschaftsvertrag datiert vom 18. November 2021. Die Geschäftsführung liegt bei Jule Eva Endruweit und Katharina Stahlenbrecher; eine Prokura ist nicht eingetragen. Bisher ist eine Eintragung erfolgt, am 29. Januar 2025.

Letzte Registeränderungen

Eine Eintragung seit der Gründung, die letzte am 29.01.2025.

  • Eintragung im Handelsregister
    Inhalt aus dem aktuellen Abdruck nicht ersichtlich · im chronologischen Abdruck enthalten
    HRB 238483
  • Firma eingetragen
    HRB 238483
  • Rechtsform eingetragen
    HRB 238483
  • Vertreter eingetragen
    Jule Eva Endruweit
    HRB 238483
  • Vertreter eingetragen
    Katharina Stahlenbrecher
    HRB 238483

Stammdaten

Aus dem Handelsregister des Amtsgerichts Charlottenburg.

Registergericht
Amtsgericht Charlottenburg
Registernummer
HRB 238483
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Stammkapital
25.000,00 €
Geschäftsanschrift
Rykestraße 43, 10405 BerlinStand 29.01.2025
Gründung
18.11.2021
Tag der letzten Eintragung
29.01.20251 Eintragung bisher
Gegenstand
Das Angebot von Dienstleistungen zur Förderung wertebasierter Konsolidierung und Entwicklung von Per- sonen, Organisationen und Unternehmen. "Wertebasiert" heißt, ein Handeln auf…
Branchenklassifikation
WZ-Code, NACE, Peer-GruppeExplorerFreischalten

Vertretung

Zwei Geschäftsführer, keine Prokura eingetragen. Stand der letzten Eintragung: 29.01.2025.

Geschäftsführer · Berlin · Jahrgang 1972
seit 07.02.2022
Geschäftsführer · Berlin · Jahrgang 1966
seit 07.02.2022

Kontrollstruktur

Rekonstruiert aus Gesellschafterlisten und Beteiligungsdaten. Gesellschafter und wirtschaftlich Berechtigte sind nicht dasselbe.

Natürliche PersonGesellschaftOhne RegisterDatenlücke
50 %50 %intaqt GmbHHRB 238483 · dieses UnternehmenJule EndruweitPerson · 50 % effektivKatharina StahlenbrecherPerson · 50 % effektiv

Sanktionsstatus

Abgleich der Gesellschaft gegen sechs Sanktions- und PEP-Listen.

Ergebnis gesperrt

Der Abgleich der Gesellschaft gegen 6 Listen ist mit Explorer abrufbar.

EU-Finanzsanktionsliste
Verordnung (EU) 2580/2001 und Folgeakte
Ergebnis gesperrt
OFAC SDN List
US-Treasury, Specially Designated Nationals
Ergebnis gesperrt
UK HM Treasury
UK Sanctions List
Ergebnis gesperrt
UN Consolidated List
Sicherheitsrat der Vereinten Nationen
Ergebnis gesperrt
SECO Schweiz
Staatssekretariat für Wirtschaft
Ergebnis gesperrt
PEP & RCA
Politisch exponierte Personen und deren Umfeld
Ergebnis gesperrt

Freigeschaltet siehst du je Liste Treffer oder kein Treffer und den Zeitpunkt des Abgleichs. Das Ergebnis ersetzt keine eigene Sorgfaltsprüfung nach GwG.

Dokumente

Fünf Dokumente aus Handelsregister und Unternehmensregister. Eines davon ist nach Anmeldung frei abrufbar, zwei liegen für diese Gesellschaft nicht vor.

Aktueller Ausdruck
Aktuell gültige Eintragungen · PDF
Chronologischer Ausdruck
Alle Eintragungen im elektronischen Register seit 18.11.2021, auch gelöschte und geänderte · PDF
Historischer Ausdruck
Eintragungen aus der Zeit vor der elektronischen Registerführung · für diese Gesellschaft nicht vorhanden, Gründung 2021
Nicht verfügbar
Gesellschafterliste
Eingereicht 09.02.2022 · PDF
Gesellschaftsvertrag
PDF
Nicht verfügbar

Unternehmensgegenstand

Wortlaut aus dem Registerauszug.

Das Angebot von Dienstleistungen zur Förderung wertebasierter Konsolidierung und Entwicklung von Per- sonen, Organisationen und Unternehmen. "Wertebasiert" heißt, ein Handeln auf Basis transaktionsanalyti- scher Ethik, d.h. partnerschaftlich, verantwortungsethisch, autonomiefördernd, nachhaltig, vertragsorien- tiert, evaluierbar, respektvoll, transparent und gerecht. Dies wird in drei Säulen realisiert: a) Organisations- entwicklung, insbesondere moderierende Begleitung bei betriebskulturellen und strukturellen Veränderun- gen, zum Beispiel von Verbänden, Verwaltung, Wirtschaftsunternehmen. b) Aus-, Weiter- und Fortbildung, insbesondere zur persönlichen und beruflichen Professionalisierung in den Bereich Persönlichkeit, Kommu- nikation, Konflikt, Gruppendynamik und Organisation auf der Basis von Transaktionsanalyse, Mediation und Diversity-Management. c) Forschung zu den in a) und b) genannten Bereichen.

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