Die HFP Fair-Personalmanagement GmbH mit Sitz in Dinkelsbühl und Geschäftsanschrift Luitpoldstr. 10 b, 91550 Dinkelsbühl ist unter HRB 6959 im Handelsregister des Amtsgerichts Ansbach eingetragen. Das Stammkapital beträgt 25.000,00 €, der Gesellschaftsvertrag datiert vom 26. Februar 2019. Zur Vertretung berechtigt ist Harald Hölzlein; eine Prokura ist nicht eingetragen. Bisher sind drei Eintragungen erfolgt, die letzte am 28. Januar 2025.
Letzte Registeränderungen
Drei Eintragungen seit der Gründung, die letzte am 28.01.2025.
- Eintragung im HandelsregisterInhalt aus dem aktuellen Abdruck nicht ersichtlich · im chronologischen Abdruck enthaltenHRB 6959
- Sonstige Rechtsverhältnisse eingetragenDie Gesellschaft ist aufgelöst.HRB 6959
- Sitz eingetragenHRB 6959
- Vertretungsregelung eingetragenIst nur ein Liquidator bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Liquidatoren bestellt, so wird die Gesellschaft durch zwei Liquidatoren oder durch einen Liquidator gemeinsam mit einem Prokuristen vertreten.HRB 6959
- Vertreter eingetragenHarald HölzleinHRB 6959
Stammdaten
Aus dem Handelsregister des Amtsgerichts Ansbach.
- Registergericht
- Amtsgericht Ansbach
- Registernummer
- HRB 6959
- Rechtsform
- Gesellschaft mit beschränkter Haftung
- Stammkapital
- 25.000,00 €
- Geschäftsanschrift
- Luitpoldstr. 10 b, 91550 DinkelsbühlStand 28.01.2025
- Gründung
- 26.02.2019
- Tag der letzten Eintragung
- 28.01.20253 Eintragungen bisher
- Gegenstand
- Das Verleihen von Arbeitskräften (Arbeitnehmerüberlassung), die Beratung in allen Personalangelegenheiten und die Personalvermittlung.
Vertretung
Ein Liquidator, keine Prokura eingetragen. Stand der letzten Eintragung: 28.01.2025.
Kontrollstruktur
Die Gesellschafterliste liegt vor, ist aber noch nicht ausgewertet.
Sanktionsstatus
Abgleich der Gesellschaft gegen sechs Sanktions- und PEP-Listen.
Ergebnis gesperrt
Der Abgleich der Gesellschaft gegen 6 Listen ist mit Explorer abrufbar.
Freigeschaltet siehst du je Liste Treffer oder kein Treffer und den Zeitpunkt des Abgleichs. Das Ergebnis ersetzt keine eigene Sorgfaltsprüfung nach GwG.
Dokumente
Fünf Dokumente aus Handelsregister und Unternehmensregister. Eines davon ist frei abrufbar, zwei liegen für diese Gesellschaft nicht vor.
Unternehmensgegenstand
Wortlaut aus dem Registerauszug.
Das Verleihen von Arbeitskräften (Arbeitnehmerüberlassung), die Beratung in allen Personalangelegenheiten und die Personalvermittlung.
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