Die Dippel Personalmanagement GmbH mit Sitz in Balingen und Geschäftsanschrift Friedrichstraße 10, 72336 Balingen ist unter HRB 774662 im Handelsregister des Amtsgerichts Stuttgart eingetragen. Das Stammkapital beträgt 25.000,00 €, der Gesellschaftsvertrag datiert vom 12. Juli 1999. Zur Vertretung berechtigt ist Volker Reinhold Weißenbach; eine Prokura ist nicht eingetragen. Bisher sind zwei Eintragungen erfolgt, die letzte am 26. März 2025.
Letzte Registeränderungen
Zwei Eintragungen seit der Gründung, die letzte am 26.03.2025.
- Sonstige Rechtsverhältnisse eingetragenHRB 774662
- Sitz eingetragenHRB 774662
- Firma eingetragenHRB 774662
- Vertreter eingetragenVolker Reinhold WeißenbachHRB 774662
- Stammkapital eingetragenHRB 774662
Stammdaten
Aus dem Handelsregister des Amtsgerichts Stuttgart.
- Registergericht
- Amtsgericht Stuttgart
- Registernummer
- HRB 774662
- Rechtsform
- Gesellschaft mit beschränkter Haftung
- Stammkapital
- 25.000,00 €
- Geschäftsanschrift
- Friedrichstraße 10, 72336 BalingenStand 26.03.2025
- Gründung
- 12.07.1999
- Tag der letzten Eintragung
- 26.03.20252 Eintragungen bisher
- Gegenstand
- Personalmanagement im weitesten Sinne, d. h. Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen im Personalbereich, Erstellung von Tests, Unterweisungen im Bereich…
Vertretung
Ein Liquidator, keine Prokura eingetragen. Stand der letzten Eintragung: 26.03.2025.
Kontrollstruktur
Rekonstruiert aus Gesellschafterlisten und Beteiligungsdaten. Gesellschafter und wirtschaftlich Berechtigte sind nicht dasselbe.
1 Anteil ist in der Quelle nicht lesbar und wird nicht dargestellt.
Netzwerk
Verbundene Gesellschaften und weitere Mandate der Vertretung. Jeder Eintrag führt auf die eigene Registerseite.
Schwestergesellschaften
mindestens 10Weitere Mandate der Vertretung
2Sanktionsstatus
Abgleich der Gesellschaft gegen sechs Sanktions- und PEP-Listen.
Ergebnis gesperrt
Der Abgleich der Gesellschaft gegen 6 Listen ist mit Explorer abrufbar.
Freigeschaltet siehst du je Liste Treffer oder kein Treffer und den Zeitpunkt des Abgleichs. Das Ergebnis ersetzt keine eigene Sorgfaltsprüfung nach GwG.
Dokumente
Fünf Dokumente aus Handelsregister und Unternehmensregister. Eines davon ist frei abrufbar, zwei liegen für diese Gesellschaft nicht vor.
Unternehmensgegenstand
Wortlaut aus dem Registerauszug.
Personalmanagement im weitesten Sinne, d. h. Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen im Personalbereich, Erstellung von Tests, Unterweisungen im Bereich Arbeitsanweisungen und -sicherheit, Produktion von entsprechenden Videos, Ausarbeitung und Durchführung von Lohn-, Personalplanungs- und Verwaltungssystemen, Ausführung von Werkverträgen, Arbeitnehmerüberlassung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen nach Erhalt der vorgeschriebenen Erlaubnisurkunde sowie Vermittlung von Arbeitskräften, nach Erlangen der entsprechenden Erlaubnis.