A) Beratung und Training in Bezug auf Organisationsveränderungen und agile Transformationsprozesse; b)Unternehmensberatung in Bezug auf Organisations- und Personalentwicklung; c) Beratung und Training in Bezug auf die Schulung von Angestellten; d) Beratung in Bezug auf Aus- und Weiterbildung; e) Beratungs- und Informationsdienste zur Vorbereitung, Durchführung und Organisation von Workshops (Ausbildung); f) Beratung bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen der Schulung, Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern; g) Planung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen der Schulung, Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern; h) Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Schulung, Weiterbildung, Qualifizierung und Training von Mitarbeitern.